Отзывы сотрудников о работе в компании РН-Юганскнефтегаз
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: близость к дому, коллектив отличный, условия труда хорошие.
Недостатки: нехватка квалифицированных водителей, бардак в руководстве, непонимание рабочего класса, большая нагрузка на специалистов из-за нехватка кадров.
Что можно улучшить: программы обучения для специалистов и начальников отделов, поставленную работу.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Прекрасный коллектив Управления ценовой политики ! Хорошие условия труда
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Оператор ДНГ
Что нравится?
Хорошие условия труда, годовое премирование, хороший соц. пакет, льготы, путёвки на оздоровление...
Что можно улучшить?
Возможность принимать на работу с маленьким стажем, или без него вовсе.
Начальник управления
Что нравится?
Стабильность и уверенность в завтрашнем дне. ДМС и много других плюсов.
Что можно улучшить?
Не выгонять из системы без причины. Разбираться в причине, в после принимать решение.
Главный специалист юридического отдела
Что нравится?
Стабильность Компании. Профсоюз. Социальные гарантии . 13 зп. Перспектива роста. Путевки и забота о сотрудниках.
Что можно улучшить?
Больше вклад Компании в обучение сотрудников новым инновационным системам. Реализация коммуникаций,...
Главный специалист отдела ОТ и ПБ
Что нравится?
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, местонахождение рабочего места!
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату , расширить список санаторно-курортных учреждений
Старший специалист отдела сопровождения крупных и интегрированных проектов
Что нравится?
Стабильная зп, работа в городе. 13-ая зп. Отпускные и соц льготы
Что можно улучшить?
Убрать кумовство и стукачество.
Сотрудник
Зарплата всегда выплачивается вовремя, есть хорошая социальная программа, а также возможность обучения и переподготовки за счет компании.
Сотрудник
Стабильная выплата зарплаты, удобный график работы и хороший социальный пакет.
Фармацевт
Необходимо изменить отношение к сотрудникам, переходя от позиции "я начальник, ты дурак" к модели, где работники являются частью дружного коллектива единомышленников.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
К работадателю, претензий не имею, всё хорошо, отдалённость от города мешает при 5 рабочем дне, нет перспектив карьерного роста в управлении в ближайшее года. Поэтому рассматриваю варианты работать в городе.
Что можно улучшить?
Конеч...