1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 462 отзывов
1-2
3 043
2-3
5 589
3-4
6 150
4-5
12 656
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий специалист отдела кадров

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2024

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, возможность санаторно-курортного отдыха

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы, автоматизация процессов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, январь 2024

Что нравится?

Работа с электромеханическим оборудованием, технические вызовы, возможность профессионального роста

Что можно улучшить?

Обновление оборудования и инструментов, улучшение программ обучения и повышения квалификации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2024

Что нравится?

Обучение у опытных машинистов, работа в динамичной среде, карьерный рост.

Что можно улучшить?

Улучшение образовательных программ для помощников машинистов, включая практическое обучение.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, январь 2024

Что нравится?

Работа с билетными системами, взаимодействие с IT-отделом, возможность внедрять улучшения.

Что можно улучшить?

Обновление программного обеспечения и улучшение пользовательского интерфейса для клиентов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по строительству

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

Работа на крупных строительных проектах, важная роль в развитии инфраструктуры, командная работа.

Что можно улучшить?

Улучшение рабочих условий на стройках, включая безопасность и доступность современного оборудования.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по техническому документообороту

Уже не работает в компании
4,7
Пермь, январь 2024

Что нравится?

Обслуживание и ремонт различного оборудования, решение технических задач, работа в команде.

Что можно улучшить?

Обновление оборудования для технического обслуживания и улучшение условий работы для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2024

Что нравится?

Работа напрямую с пассажирскими вагонами, обеспечение их комфорта и безопасности, разнообразие задач.

Что можно улучшить?

Улучшение условий труда и обновление оборудования для обслуживания вагонов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2024

Что нравится?

Работа на вокзале, взаимодействие с разнообразными отделами, возможность помогать пассажирам.

Что можно улучшить?

Улучшение инфраструктуры вокзала и повышение качества услуг для пассажиров


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по логистике

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2024

Что нравится?

Участие в организации и планировании перевозок, работа с большим объемом информации, командная работа.

Что можно улучшить?

Оптимизация логистических процессов и улучшение программного обеспечения для управления грузопотоками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дорожный рабочий

Уже не работает в компании
4,7
Казань, январь 2024

Что нравится?

Активная работа на открытом воздухе, важная роль в поддержании инфраструктуры, работа в команде.

Что можно улучшить?

Улучшение условий труда и обеспечение более современными инструментами и оборудованием для ремонта.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста