Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.
Плюсы
- Стабильная и своевременная выплата заработной платы
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии
- Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
- Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
- Ненормированный или неудобный сменный график
- Нехватка персонала и связанные с ней переработки
- Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
- Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Инженер по организации профессионального обучения
Что нравится?
Возможность быстрого карьерного роста
Что можно улучшить?
Зарплату. Было бы классно, если бы к хорошей зарплате можно было прийти быстрее.
Техник-технолог
Что нравится?
Стабильность, хороший коллектив, грамотное руководство, обучение за счет работодателя, льготный проезд на электричках, льготы на посещение санаториев и спортивных залов
Что можно улучшить?
Коммуникацию между разными отделами
Ведущий инженер ПТО
Что нравится?
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне. Масштабность. Хорошие образованные люди.
Что можно улучшить?
Руководителей. Каждый человек должен находиться на своем месте и отвечать за свое дело, а не перекладывать обязанности на других...
Проводник пассажирских вагонов
Что нравится?
Учебный оплачиваемый отпуск, льготы, подарки сотрудникам на праздники
Что можно улучшить?
Заработную плату, график работы, отношения к персоналу.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, возможность карьерного роста, медицина, санатории, детские путёвки в лагеря
Что можно улучшить?
Отношение руководителей к подчинённым, добавить уважительности, доверия, не позволять унижать подчиненного
Рабочий по комплексному обслуживанию зданий
Что нравится?
Стабильность рабочего времени и отдыха, учёба за счёт компании, множественные льготы
Что можно улучшить?
Отношение вышестоящих к подчинённым
Билетный кассир
Что нравится?
Выбор графика, умение обеспечить сотрудника формой и всём необходимым для работы. Коммуникабельность, умение идти на встречу сотруднику.
Что можно улучшить?
Ходить в отпуск летом. Доставка на работу и с работы.
Составитель поездов
Что нравится?
Стабильность, потенциал.
Что можно улучшить?
Крайне не эффективная структура
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Раз в год бесплатный детский отдых, бесплатный проезд по ржд
Что можно улучшить?
Состояние рабочих мест, оснащение, снабжение
Ведущий специалист отдела анализа мониторинга и развития систем оплаты труда
Что нравится?
Социальный пакет, отпуска, местонахождение. Рост заработной платы
Что можно улучшить?
Отношение к друг другу