1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 462 отзывов
1-2
3 043
2-3
5 589
3-4
6 150
4-5
12 656
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Помощник машиниста электропоезда

Уже не работает в компании
3,3
Новосибирск, май 2025

Что нравится?

Пенсия в 55 при колёсном стаже 12.5 лет. На этом всё .Сниженная цена в санатории, льготные путевки для членов семьи, детей

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, неквалифицированные низкого профессионализма психологи . Сменить кадров...

Мастер участка производства

Уже не работает в компании
2,8
Москва, май 2025

Что нравится?

График работы. Масштаб работы. Коллектив. Уровень профессиональной квалификации.

Что можно улучшить?

Отношение руководителей высшего звена к подчиненным. Снабжение и качество запчастей.

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Главное стабильная работа, своевременная зарплата, режим работы

Что можно улучшить?

На счет улучшений даже не знаю, хотелось зарплату выше, в направлении где я работала продвигают в основном мужчин

Инженер по работе с компаниями-операторами

Уже не работает в компании
2,3
Омск, май 2025

Что нравится?

Коллектив отдела, есть возможность проходить комиссию медицинскую

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату работников ИТР в первую очередь! Нет мотивации!

Кассир на железнодорожном транспорте

Уже не работает в компании
3,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Все по белому, в срок заработная плата. Стабильно все. Нужно проходить мед. Ком.

Что можно улучшить?

Всегда есть что улучшать. Например заработную плату.

Машинист мостового крана

Уже не работает в компании
2,7
Локомотивный, май 2025

Что нравится?

Хорошее отношение в коллективе и руководства. Уважение к старшим. Близость к дому. Компенсация проезда к месту отпуска.

Что можно улучшить?

Зарплата не растет от слова совсем! А это основное за чем мы ходим на работу. Работаешь за тр...

Дежурный по железнодорожной станции

Уже не работает в компании
5,0
Казань, май 2025

Что нравится?

Условия труда, заработная плата, карьерный рост, ДМС, льготы

Что можно улучшить?

Все нравилось, ничего не нужно улучшать

Заместитель начальника района управления по оперативной работе.

Уже не работает в компании
4,8
Ярославль, май 2025

Что нравится?

Близость к дому, транспортная доступность, хорошее место для парковки личного транспорта

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, увеличить количество мероприятий для совместного отдыха работников.

Осмотрщик-ремонтник вагонов

Уже не работает в компании
2,0
Рязань, май 2025

Что нравится?

Коллектив хороший был, мужики веселые. Помогут и объяснят, чего не скажешь о начальстве.

Что можно улучшить?

Выдавать не только форму, но и инструменты для работы. Которые нужны для работы

Дежурная по станции

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Коллектив,рабочая атмосфера,место работы,сама работа нравится

Что можно улучшить?

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА-копеешная!условия работы-0,не хватает людей,график работы-ужасный из-за нехватки персонала.Отпуск летом дают через раз.