Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.
Плюсы
- Стабильная и своевременная выплата заработной платы
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии
- Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
- Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
- Ненормированный или неудобный сменный график
- Нехватка персонала и связанные с ней переработки
- Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
- Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Проводник пассажирского вагона
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика Идут на уступки Безопасность
Что можно улучшить?
Больше отдыха,решение проблем с размещение постельного белья,пусть что-то придумают ,куда складывать мешки с грязным бельем
Помощник машиниста
Что нравится?
Не нравиться абсолютно ничего, начиная от руководства, заканчивая условиями труда
Что можно улучшить?
Рабочий график, заработную плату, тяжёлый труд
Помощник машиниста электровоза тепловоза
Что нравится?
Хорошего в данной компании ни чего нет от слова совсем, кроме романтики.
Что можно улучшить?
Условия труда, оплату труда, отношение к работникам, убрать лишнюю документацию, обновить подвижной состав.
Технический специалист
Что нравится?
Стабильность, уровень дохода, условия работы, конструктивный подход к работе
Что можно улучшить?
Минимизировать или оптимизировать объем работы, правильное распределение должностных обязанностей
Проводник пассажирских вагонов
Что нравится?
Разъездная работа. Каждый раз учишься чему-то новому. Встречаешь много новых разных людей.
Что можно улучшить?
График работы. Желательно чтобы: сколько в поездке столько же и выходных. Ездить только в паре.
Начальник производственно-технического отдела
Что нравится?
Близость к дому, социальный пакет, медицинское обслуживание.
Что можно улучшить?
Почаще проводить индексацию зарплаты, сделать зарплату конкурентоспособной
Электромеханик
Что нравится?
Зп без задержек, да больше нечего сказать, хорошего мало, везде индивидуально. Коллектив неплохой. Спец одежда хорошая.
Что можно улучшить?
Начальство, начиная с самых верхов. Задержки не оплачивают, ночные не оплачивают. Как то рабо...
Вагонный мастер
Что нравится?
Хорошие условия труда, стабильная зарплата. Социальные гарантии, возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Условия работы в зимний период, обеспечить лучшее оборудование.
Ведущий экономист
Что нравится?
Стабильность, возможность карьерного роста, корпоративная культура компании
Что можно улучшить?
Навыки в менеджменте у руководителей среднего звена, соответствие уровня специалистов и объем выполняемых задач
Бригадир (освобожденный)
Что нравится?
Стабильность , больше ничего хорошо не нет , знаешь точно что свои копейки ты получишь и все
Что можно улучшить?
Отношения к подчиненным поменять , опять же зарплата , ну камон 30к это не о чем