Главная /
Работодатели /
Российское общество Знание

Российское общество Знание

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,9

190 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

115

Российское общество «Знание» — это общероссийская общественно-государственная просветительская некоммерческая организация, созданная в соответствии с Указом Президента РФ от 11 декабря 2015 года и зарегистрированная 24 июня 2016 года под руководством директора Древаля Максима Алексеевича. Организация осуществляет просветительскую деятельность в 88–89 субъектах Российской Федерации, организуя и проводя бесплатные лекции, мастер-классы, марафоны и мероприятия для молодежи, школьников, студентов, педагогов и людей пожилого возраста, направленные на популяризацию науки, внедрение инноваций в образование, формирование патриотизма и здорового образа жизни. Деятельность включает создание интеллектуального контента, таких как электронная энциклопедия Знание.Вики, поддержку образовательных проектов, социальную защиту и адаптацию граждан к цифровым технологиям, а также реализацию программ по развитию национальной системы квалификаций и профессиональному ориентированию. Общество объединяет более 32 тысяч лекторов из числа российской интеллигенции, имеет региональные отделения и активно сотрудничает с министерствами, проводя тысячи выступлений выдающихся экспертов в сферах науки, культуры, искусства и истории.

Отзывы (190)

Вакансии (22)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Российское общество Знание

Руководитель управления методологии и контентного производства

Уже не работает в компании

3,8

Москва, апрель 2026

Что нравится?

Зарплата выше рынка, хороший офис, центральное местоположение, престижность работодателя

Что можно улучшить?

Система менеджмента нуждается в стратегическом изменении для развития компании в долгосрочной перспективе

Менеджер по корпоративной культуре

Уже не работает в компании

5,0

Москва, апрель 2026

Что нравится?

Хорошая зарплата, удобный гибридный график, коллектив человечный, руководство регулярно взаимодействует с сотрудниками и информирует о ключевых решениях. Есть возможность развиваться в интересных направлениях, открыл клуб настольных...

Лектор

Уже не работает в компании

3,8

Псков, апрель 2026

Что нравится?

Свободный график, лояльное руководство, возможность знакомств с интересными людьми.

Что можно улучшить?

Оплата могла бы быть выше, количество лекций больше. Суммы за лекции не плохие, но хотелось бы более высокой оплаты. Для совмещен...

Руководитель проекта

Уже не работает в компании

3,5

Москва, апрель 2026

Что нравится?

Удобное расположение офиса, интересные задачи, хороший коллектив, зарплата выше рынка

Что можно улучшить?

Необходимо оптимизировать менеджмент задач. Нагрузка на каждого сотрудника очень высокая. Большое количество задач, значительну...

Руководитель управления по работе с академическими организациями

Уже не работает в компании

3,3

Москва, март 2026

Что нравится?

Возможность получения богатого опыта в организации ивентов различного уровня и сложности

Что можно улучшить?

Не хватает организованности в работе, из-за чего все постоянно находятся в "огне"

Руководитель проекта Знание.Спорт

Уже не работает в компании

2,7

Москва, март 2026

Что нравится?

Интересные и полезные проекты. Возможность роста в организации. Есть шанс предлагать свои просветительские проекты.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам. Дать возможность отдыха. В остальном все супер.

Менеджер по развитию регионов (ЦФО)

Уже не работает в компании

3,0

Москва, март 2026

Что нравится?

Дружный коллектив, хорошие задачи, много полезного и нового узнаешь, работа над проектами, которые делают жизнь лучше

Что можно улучшить?

Карьерный рост, зарплата, условия труда, бережнее относиться к сотрудникам, проводить мероприят...

Редактор-корректор

Уже не работает в компании

4,3

Москва, февраль 2026

Что нравится?

Устраивает коллектив, задачи и условия работы в целом. Удаленка, зарплата сдельная

Что можно улучшить?

Возможность совмещать все таки проекты с основной работой, так как это проектная занятость.

Директор департамента стратегических проектов

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2026

Что нравится?

транспортная доступность хороший офис хорошая зарплата стратегическое мышление руководства

Что можно улучшить?

снижение нагрузки увеличение зон отдыха коммуникацию среди сотрудников

Ведущий руководитель департамента

Уже не работает в компании

4,7

Москва, январь 2026

Что нравится?

Возможность реализовывать свои проекты, вдохновляющее окружение и развитие, обучение. Гибридный график работы

Что можно улучшить?

геймификация и нематериальная мотивация персонала