Отзывы сотрудников о работе в компании Skyeng
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Skyeng часто описывают как компанию с гибким или удалённым форматом, дружелюбными командами и доступом к обучению. Сотрудники отмечают поддержку руководителей, интересные задачи, современные инструменты и дополнительные льготы. При этом опыт заметно зависит от команды и роли: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, нестабильной мотивацией, ограниченным ростом и уровнем оплаты ниже ожиданий. Среди повторяющихся зон улучшения — коммуникация между подразделениями, прозрачность карьерных решений и последствия регулярных изменений структуры.
Плюсы
- Гибкий график и возможность удалённой работы
- Дружелюбные и профессиональные команды
- Обучение, наставничество и возможности развития
- Поддерживающие руководители и открытая коммуникация
- Дополнительные льготы и скидки на продукты компании
Минусы
- Уровень оплаты и индексация устраивают не всех сотрудников
- Карьерный рост и критерии повышения не всегда прозрачны
- Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и переработки
- Регулярные реструктуризации и смена приоритетов создают неопределённость
- Есть сложности в коммуникации между командами и согласовании решений
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Директор филиала
Что нравится?
отличная команда молодых и заряженных ребят, которые не только ради цели совместно собрались, но и ради собственного развития
Что можно улучшить?
слишком много задач ложится на одного человека, часть из этих задач не всегда возможно...
Преподаватель
Что нравится?
Методическая поддержка, условия отмены/переноса уроков выгодны для учителя, компания уважает время своих сотрудников Проводятся корпоративы в разных городах Ученики находятся достаточно быстро, особенно осенью
Что можно улучшить?
Баз...
Senior Data Engineer
Что нравится?
Крутые задачи, классный коллектив, крутой стек и интересные вызовы. Нравится возможность работать удаленно без ограничений.
Что можно улучшить?
Отсутствует ДМС. Решения руководства по запуску некоторых продуктов вызывают вопросы, а п...
Телемаркетолог
Что нравится?
нравится что это удаленная работа и возможность работать с любой точки мира, короткий и удобный график работы, сам регулируешь свои процессы
Что можно улучшить?
все устраивает и улучшать как по мне, ничего не нужно спасибо за возможн...
Ведущий менеджер по продажам
Что нравится?
Продукт и возможности хорошие. Компания вызывает доверие. На рынке давно.
Что можно улучшить?
Руководитель первой линии (на позиции сравнительно недавно) не разбирается в специфике продаж и управлении командой , решения по процессам...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Общение с учениками самых разных каллоритов, знакомство и рост в другие сферы. Пока сам учишь повышаешь свою квалификацию, углубляешься в данный платформой материал. Выбираешь сам какие слоты свободны или закрыты.
Что можно улучшить?...
Старший специалист по удержанию клиентов и сохранению имиджа компании
Что нравится?
Хороший уровень дохода, достаточно гибкий график, лояльное руководство. С удовольствием работала в данной компании
Что можно улучшить?
Сам функционал предполагал практически всё время коммуникации в голосе из-за этого был некий диско...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Гибкий график, техника и по, прозрачность расчетов, обучение на старте.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, соблюдение договоренностей.
Телемаркетолог
Что нравится?
Свобода и выбор графика, достойная оплата труда, обучение доходчивое, розыгрыши среди сотрудников
Что можно улучшить?
Технические неисправности в инструментах и приложениях в которых работаешь. Работа быстро изматывает
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленная работа, хороший коллектив. Хороший онбординг на старте, обучают продажам с нуля.
Что можно улучшить?
Мотивацию менеджеров по продажам, внутренние процессы все, руководителям ставить реалистичные задачи, устраивать постоянны...