1. Ростелеком
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
17 370 отзывов
1-2
1 107
2-3
3 675
3-4
4 556
4-5
9 933
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОСТЕЛЕКОМ"
Руководитель:Осеевский Михаил Эдуардович
Дата регистрации:09.09.2002
ИНН:7707049388
КПП:784201001
ОГРН:1027700198767
ОКПО:17514186

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Социальные льготы и официальное оформление

Минусы

  • Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
  • Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
  • Бюрократия и сложные внутренние процессы
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель направления

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Нормальный коллектив, работать можно.

Что можно улучшить?

Чтобы изжить такую бюрократию и неэффективность потребуется большой путь. Карьерный рост не регламетирован никак.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с холдингами

Уже не работает в компании
5,0
Белгород, апрель 2023

Что нравится?

Идеальные люди. Идеальный рабочий график.

Что можно улучшить?

Систему оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
3,2
Барнаул, апрель 2023

Что нравится?

Графики разные. Система обучения присутствует. Официальное трудоустройство. Зарплата своевременно

Что можно улучшить?

Зарплату, работу срм, снизить время обслуживания изменить чек лист оценки специалистов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Официальная з/п, социальная защищеннось

Что можно улучшить?

Уровень з/п, кол-во линейного персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Персональный ассистент

Уже не работает в компании
3,5
Благовещенск, апрель 2023

Что нравится?

Близко к дому, простота при трудоустройстве

Что можно улучшить?

Атмосферу на рабочем месте


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер поддержки продаж

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, апрель 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, тренинги для новеньких, постоянные обучения

Что можно улучшить?

Нестабильная зарплата, огромные штрафы. Которы могут достигать половины зарплаты. По итогу зарплаты зависит от того как звезды в меркурий будут наход...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
2,7
Нижний Новгород, апрель 2023

Что нравится?

Коллектив в рекрутменте как правило довольно молодой, так как уровень дохода, который поделает компания, хорош для старта карьеры. В связи с молодостью коллектива складывается довольно приятная обстановка и мотивированная команда.

Чт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер электросвязи 2 категории

Уже не работает в компании
3,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Жил близко к работе, коллектив относился с пониманием ко всем форсмажорным ситуациям

Что можно улучшить?

Работодатель слишком требователен к продажам своей продукции,даже к содрудникам,которые занимаются технической работой,а не прод...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Омск, апрель 2023

Что нравится?

Близко к дому, удобный график, возможность карьерного роста, коллектив

Что можно улучшить?

работа на входящей и исходящей линии не совсем справедлива. Т.е. по плану должно быть одинаковое количество отработанных часов на входе-исходе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании
2,3
Липецк, апрель 2023

Что нравится?

Предоставляют оборудование, ноутбук и гарнитуру. Огромный плюсом является выбор графика работы. Корпоративное такси

Что можно улучшить?

Обязательные дополнительные смены из-за нехватки сотрудников. Маленькая заработная плата. Отсутст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста