Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Открытость- понимание сотрудников
Что можно улучшить?
Система подготовки - помощь на местах
Ведущий экономист
Что нравится?
Близость к дому. Удобный график работы. Коллектив.
Что можно улучшить?
Чёткое разделение по зонам ответственности. При сокращении отделов, у руководства, должно быть понимание, кто будет выполнять функции.
Ведущий специалист отдела кадров
Что нравится?
Стабильность в финансовом плане , премии , возможность учиться на заочной форме обучения и брать отпуска , сильная школа в плане опыта работы по всем направлениям в режиме многозадачности .
Что можно улучшить?
Возможность карьерного...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График, коллектив, рабочее место, территориальность, корпоративы
Что можно улучшить?
Руководство без опыта приходит по связям и обучают на уровне начинающих специалистов
Оператор call-центра
Что нравится?
тёплый офис, бывали перерывы по 10 минут, гибкий график, хорошо для подработки
Что можно улучшить?
много отрицательных звонков. нереальные планы, например, очень сложно продавать камеры наблюдения или телевиденье. иногда заявки на пр...
Оператор call-центра
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, можно добраться из любой точки города
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, а именно руководителями и персоналом, повысить оплату труда
Специалист по работе с договорами
Что нравится?
Возможность зарабатывать,приемлемый график работы, местоположение
Что можно улучшить?
Официальное трудоустройство( был договор ГПХ)
Ведущий специалист отдела продаж
Что нравится?
Зарплата ясная, корпоративная политика, отличный Бизнес-Центр
Что можно улучшить?
очень далеко от всего - офис в Румянцево, но, может, кому-то даже так лучше. Оформление по ГПХ.
Кабельщик-спайщик
Что нравится?
Близость к дому. Возможность посещения различных мест во время командировок.
Что можно улучшить?
Общение между начальниками и подчиненными. Отношение начальников из центра к проблемам периферии.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Корпоративная среда более менее устроена, мероприятия досуга и прочее на уровне.
Что можно улучшить?
Так как это полугоскомпания (может в прошлом), устои и подход к работе остался на том же уровне. Если ты энергичен, развитие это про...