Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по кадрам
Что нравится?
Организация рабочего процесса. Местонахождение главного офиса.
Что можно улучшить?
Нет программы для новичков для адаптации, как будто бросают на произвол. Не знаешь структуры подразделения, не знаешь к кому обращаться.
Руководитель направления
Что нравится?
Система взаимодействия между работниками и подразделениями
Что можно улучшить?
Расширить возможности электронного документооборота
Инженер
Что нравится?
1. Право выбора рабочего графика. 2. Лояльное отношение к сотрудникам. 3. Конкурентная заработная плата. 4. Интересные амбициозные проекты. 5. Возможности карьерного роста.
Что можно улучшить?
1.Наставничество для новых сотрудников....
Системный администратор
Что нравится?
Большая компания, платит стабильно, минимальный социальный пакет.
Что можно улучшить?
Оплата не соразмерно мала объему работы. Слишком много бесполезных людей, которые ставят доп. бюрократические задачи. Практически нет карьерного ро...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, белая зарплата.
Что можно улучшить?
Размер зарплаты, выпустить в продажу более конкурентноспособные тарифы на интернет телевидение и моб. связь
Супервайзер отдела продаж
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, возможность совмещать с основной работой
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Начальник цеха
Что нравится?
Близость к дому, коллектив.
Что можно улучшить?
Заработная плата, отношение к сотрудникам.
Оператор call-центра
Что нравится?
Заинтересованность во мнении молодежи, уважительное отношение и своевременная выплата зп
Что можно улучшить?
Качество предлагаемых услуг
Бухгалтер
Что нравится?
График Близость к дому Руководство Отдых
Что можно улучшить?
Коммуникация Понимание,сотрудничество
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное местоположение
Что можно улучшить?
Оч все официально, хочется менее делового общения внутри