1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
26 920 отзывов
1-2
1 297
2-3
3 804
3-4
7 415
4-5
17 104
Отзывы (26920)
Собеседования (1449)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, октябрь 2019

Что нравится?

Я устроилась в свое ВСП Сбербанка четыре месяца назад. Уже неплохо общаюсь со многими коллегами. И, как я поняла, у нас нет никого, кто пришел, как говорится, по блату. Те, кто не очень давно работает, так же как и я, находили ваканс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

DevOps-инженер

Уже не работает в компании
Москва, октябрь 2019

Всё очень сильно зависит от проекта. Но, если не нравится проект, можно перейти на другой. Это большой плюс.

Достоинства

Высокая ЗП, приятные коллеги (но всё сильно зависит от проекта), годовая премия хорошая. За счет компании: обучение, командиро...

Фронтенд разработчик

Уже не работает в компании
Неуказан, октябрь 2019

Достоинства

Зарплата выше рыночной

UI/UX дизайнер

Уже не работает в компании
Москва, октябрь 2019

Достоинства

Очень много интересных штук

Менеджер по найму

Уже не работает в компании
Неуказан, октябрь 2019

Достоинства

Много интересных проектов, задач. Хорошие условия работы.

Менеджер по найму

Уже не работает в компании
Екатеринбург, октябрь 2019

Это компания для тех, кто хочет развивать себя и достигать новых вершин.

Достоинства

Стабильная компания

Недостатки

Большой объем работ

Инженер технической поддержки

Уже не работает в компании
Москва, октябрь 2019

Достоинства

Стабильность. Интересная работа, есть возможности роста.

Недостатки

Сложность.

Фронтенд разработчик

Уже не работает в компании
Москва, октябрь 2019

Достоинства

Высокая заработная плата, хороший офис, дружелюбные коллеги

Недостатки

Бюрократия, плохо выстроены процессы разработки, нет бесплатных кофе и плюшек

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2019

Что нравится?

Оформился в Сбербанк на должность итика. График сменный. Основные обязанности — это обработка и структурирование клиентских данных. Объемы работы очень большие. Но мое преимущество в том, что я изначально владел некоторыми специальны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, август 2019

Что нравится?

Все знают, что за последние годы Сбербанк сильно изменился в лучшую сторону. У нас современные условия труда, множество автоматизированных функций, электронная очередь. Это ведь удобно не только для клиентов банка, но и для работнико...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста