Отзывы сотрудников о работе в компании СДЭК
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СДЭК часто описывают как стабильного работодателя с дружелюбными коллективами, лояльными руководителями и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники отмечают гибкий или сменный график, удобное расположение, удалённый формат в отдельных ролях и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от офиса и франчайзи. Среди повторяющихся пожеланий — повышение дохода и пересмотр KPI, улучшение коммуникации, адаптации, рабочих программ и бытовых условий.
Плюсы
- Дружелюбный и отзывчивый коллектив
- Лояльное руководство и поддержка сотрудников
- Гибкий или удобный сменный график
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Стабильные и своевременные выплаты
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Не всем понятны и достижимы показатели KPI
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- В отдельных офисах не хватает зон отдыха и качественного питания
- Встречаются замечания к программам, оборудованию и рабочим процессам
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель клиентского отдела
Что нравится?
Близость к дому, общение с разными людьми, отсутствие взаимопонимания
Что можно улучшить?
Всё. Во-первых, ценить своих сотрудников. Во-вторых, научиться слушать и слышать людей, хотя бы тех, с кем работаете.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому, работа по сменам, возможность работать 2/2 3/3 заработная плата
Что можно улучшить?
Всегда вечно улучшается, что я даже не успеваю придумать, что можно ещë улучшить
Начальник смены склада
Что нравится?
Высокая зарплата, расположение недалеко от дома, сменный график
Что можно улучшить?
Нормализовать рабочий день, сделать нормированный график
Менеджер по развитию
Что нравится?
Хорошее отношение к сотрудникам, развитие потенциала, расширение кругозора при обучении в собственном корпоративном университете.
Что можно улучшить?
Уменьшить бюрократию, быстрее реагировать на вызовы рынка.
Оператор по работе с клиентами
Что нравится?
Удобный график, хороший коллектив, достойная заработная плата
Что можно улучшить?
Увелечение штаба сотрудников, особенно в периоды высокой загруженности
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода выбора графика Общение в рабочих моментах Коллективное сотрудничество
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками разных городов Ввести в некоторые отдела , удаленный формат работы
Водитель
Что нравится?
Коллектив с кем работаешь приятный. Курьеры, кураторы, кладовщики.
Что можно улучшить?
Улучшить? Все. Платить своим сотрудникам полноценную з/п, которую заработали, а не как считает "святая" программа. Которая день через день не рабо...
Руководитель филиала
Что нравится?
Идейность руководящего состава, постоянное тестирование и внедрение новых техник, технологий. Постоянное развитие... да, иногда и с локальными ошибками и неудачами - но куда без них?
Что можно улучшить?
Советовать "что улучшить", нав...
Руководитель продукта
Что нравится?
Полная удаленка, бронь от мобилизации, интересный продукт
Что можно улучшить?
Нанять более компетентных руководителей. Разработать стратегию компании и научиться применять ее в жизнь. Начать реалистично оценивать объем работы и не за...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близко к дому, гибкий график работы, вовремя выплаченная заработная плата
Что можно улучшить?
Увеличить уровень заработной платы сотрудикам пунктов выдачи, из-за высокого потока людей никакие успокоительные не помогают.