Отзывы сотрудников о работе в компании СИБУР, Группа компаний
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СИБУР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным оформлением, своевременной оплатой, развитым соцпакетом и вниманием к безопасности. Сотрудники часто отмечают обучение, возможности профессионального развития, современное оборудование, корпоративный транспорт и поддержку коллег. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся зон улучшения — карьерная мобильность, межфункциональные коммуникации, бюрократия, баланс нагрузки и отдыха, уровень оплаты отдельных категорий сотрудников и состояние части оборудования.
Плюсы
- Стабильность и своевременная выплата заработной платы
- Развитый социальный пакет, включая ДМС, поддержку семей и профсоюзные программы
- Возможности обучения, повышения квалификации и профессионального роста
- Современные технологии, оборудование и организованные рабочие процессы
- Внимание к безопасности, качественной спецодежде и оснащению рабочих мест
Минусы
- Карьерный рост и переходы между подразделениями доступны не всем сотрудникам
- Часть сотрудников отмечает избыток переработок и недостаточный баланс работы и отдыха
- Взаимодействие между подразделениями и информирование иногда недостаточно оперативны
- В отдельных отзывах упоминаются бюрократия и медленное принятие решений
- Часть сотрудников считает оплату труда отдельных должностей недостаточной; также встречаются замечания к состоянию оборудования
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий инженер
Что нравится?
Аппаратура добротная, цифровая, постоянно обновляют. Спортзал на территории завода небольшой, можно размяться как освободился. Радует дмс и профсоюз
Что можно улучшить?
Постоянные и нудные инструктажи по безопасности. Система штрафов...
Слесарь
Что нравится?
Хороший социальный пакет. Обеспечивают рабочей формой, замена когда надо, служебный транспорт, стабильный график 5/2, столовая, продуктовый магазин на территории предприятия
Что можно улучшить?
Компьютерную технику покупать новую чащ...
Аппаратчик
Что нравится?
Достойная зарплата и социальная поддержка. Рабочее место оборудовано удобно, все на своих местах, не приходится таскать что-то вручную, все хорошо продумано. Отдых в КЦО СИБУР-Юг вместе с семьей
Что можно улучшить?
Не достает дополни...
Химик
Что нравится?
Белая зп, премии месяц, квартал и год, социальные льготы, профсоюз, ДМС. Нормальные отношения с руководством
Что можно улучшить?
Уровень дохода не вполне устраивает. Предлагаю повысить зарплату, либо премии частично доначислить в зп....
Оператор
Что нравится?
Дают полный соцпакет со страховкой, все честно, руководство адекватное, условия труда комфортные. Регулярно проходят корпоративы, праздничные мероприятия
Что можно улучшить?
Есть сложности в росте по карьерной лестнице. Слабая коммун...
Резчик
Что нравится?
Компания заинтересована в развитии сотрудников, регулярные обучающие программы по повышению квалификации, тестирования, приглашают специалистов для обмена знаниями и умениями. Внедряют современное оборудование, нет никакого старого ж...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, сменный график, чистота, спецодежда, инструмент.
Что можно улучшить?
Зарплата у рабочего персонала маленькая, хотя руководители считают что она огромная. Постоянные экзамены, как будто не на работе, а в универе.
Ведущий инженер
Что нравится?
Социальный пакет весомый, полис ДМС дают. Работа по ТК, зарплата приличная, для ипотеки самое то. Много возможностей для повышения квалификации. Кормят в заводской столовой относительно недорого
Что можно улучшить?
Состояние душевых...
Ведущий инженер
Что нравится?
Аппаратура по последнему слову техники. Для семей сотрудников компенсируют отдых в корпоративном санатории. Официальный доход позволяет спокойно планировать будущее
Что можно улучшить?
Многозадачность, постоянно дергают по мелочам. О...
Аппаратчик
Что нравится?
Можно развиваться, зарплату регулярно индексируют, предоставляют соцпакет и дополнительную медстраховку
Что можно улучшить?
Оклад должен быть выше, чтобы в организации было престижно трудиться. А еще усилить поддержку и финансовую по...