1. Слетать.ру
Слетать.ру
Слетать.ру
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,0
176 отзывов
1-2
12
2-3
32
3-4
38
4-5
109
Отзывы (176)
Вакансии (10)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕДИАХАБ СЛЕТАТЬ. РУ"
Руководитель:Шейдер Георгий Дмитриевич
Дата регистрации:28.05.2018
ИНН:7806543534
КПП:780601001
ОГРН:1187847148928
ОКПО:28664477

Отзывы сотрудников о работе в компании Слетать.ру

Интернет-маркетолог

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Сильная команда, отсутствие излишней бюрократии, открытость, праздники и мероприятия вместе с коллективом, классный офис

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда, возможность расти в рамках компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Близко к метро, современный БЦ, своевременные выплаты, отсутствие бюрократии, профессиональный коллектив, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Можно было бы использовать гибридный график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Современный офис, отлично развитая корпоративная культура, возможность развиваться внутри компании и просто незабываемые корпоративы)

Что можно улучшить?

Зарплата не всегда в рынке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проекта

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Продвинутые в it. Владелец сам айтишник. Современные инструменты и технологии. Общение на ты.

Что можно улучшить?

Тем не менее open space - это очень тяжело


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник менеджера по туризму

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Корпоративный дух, оформление офиса по брендбуку, регулярные обучения, достойная зарплата.

Что можно улучшить?

обучение в ведущих отелях мира


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер технической поддержки

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, свобода действий и развития

Что можно улучшить?

Структурировать деятельность организации: документация, процессы и др.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Корпоративная культура (по крайней мере 2-3 года назад) Кофе/чай, офис приятный Бывали интересные проекты

Что можно улучшить?

Низкая зарплата без повышений Руководство обычно смотрит на рядовых сотрудников с высока Многие процессы ст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела контроля качества

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Гибкость и вариативность в вопросах работящего графика и выбора рабочего места, адекватность

Что можно улучшить?

Не заметила нюансов, требующих доработки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по туризму

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Здесь прошу учесть то, что Слетать это франшиза, и каждый офис будет со своим руководством и со своими плюсами - минусами. Мне повезло с руководством, ко мне прислушивались, давали возможность развиваться и учиться новому. К сожалени...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления по развитию продукта

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Открытая позиция руководства Много интересных проектов для проявления себя Возможность работать Удаленно Возможность осваивать новые функции и направления, отличное горизонтальное развитие

Что можно улучшить?

Перенести головной офис...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста