1. Совкомбанк
Совкомбанк
Совкомбанк
Сайт:
Оценка компании
4,3
9 909 отзывов
1-2
523
2-3
1 013
3-4
1 638
4-5
7 479
Совкомбанк, зарегистрированный в 1990 году с ИНН 4401116480 и уставным капиталом 2,069 миллиарда рублей, входит в топ-10 крупнейших банков России по активам и надежности. Банк активно расширяет сеть офисов, демонстрируя значительный рост в 2025 году по данным Brobank.ru, и высоко оценивается в народном рейтинге на Банки.ру. Совкомбанк предлагает услуги для частных клиентов и бизнеса, включая кредиты, вклады и цифровые сервисы, с сильными позициями в региональных рейтингах ЦБ РФ. Финансовая стабильность подтверждается кредитными рейтингами и включением в списки надежных банков от различных аналитиков. В 2025 году банк продолжает укреплять позиции среди лидеров.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОВКОМБАНК"
Руководитель:Гусев Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:1990
ИНН:4401116480
КПП:440101001
ОГРН:1144400000425
ОКПО:09139030
Уставный капитал:2 069 394 587 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.

Плюсы

  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Социальные программы, включая ДМС и компенсации
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
  • Комфортные офисы и современные рабочие зоны

Минусы

  • Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
  • Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
  • Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Москва, март 2025

Что нравится?

можно работать по 4 часа в день с перерывами. Сам распределяешь свое рабочее время

Что можно улучшить?

Мизерная заработная плата, вам нужно просмотреть мотивацию. Уменьшить алерты по кредитам.

Главный кредитный эксперт

Уже не работает в компании
4,0
Магнитогорск, март 2025

Что нравится?

Стабильность, хороший доход, возможность познавать новое, развиваться

Что можно улучшить?

Разнообразить программы

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, достойная зарплата, корпоративный транспорт,дмс

Что можно улучшить?

Систему мотивации, график работы

Региональный тренинг-менеджер

Уже не работает в компании
2,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Сложность, скорость, амбициозность. Многозадачность, объем информации, потребность "переобуваться на ходу".

Что можно улучшить?

Прозрачность обязанностей и условий по банковским продуктам.

Специалист контакт центра

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2025

Что нравится?

Комфортные офиса и качественное оборудование, лояльное и поддерживающее руководство и коллектив

Что можно улучшить?

Ничего не нужно улучшать, хорошое место для работы для стрессоустойчивых людей

Оператор контактного центра

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Хорошо, что предоставляют Возможность работы удаленно! Это хорошо

Что можно улучшить?

Оплату труда, коммуникацию между сотрудниками и руководителями

Младший финансовый консультант

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, март 2025

Что нравится?

Удобный график, есть зона отдыха, кухня, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Более лояльное руководство, возможность обратиться к вышестоящим руководителям

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
1,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Возможность обучения в новой сфере, в которой ранее не работал

Что можно улучшить?

Не мониторить каждый звонок и не трястись от каждого слова, меньше работать по скриптам, быть людьми, а не роботами. Увеличить заработную плату при пе...

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
4,7
Воронеж, март 2025

Что нравится?

Порядочность и ответственность руководство. Всегда выполняют обещание. Есть возможность роста.

Что можно улучшить?

Считаю что можно расширить соц пакет для новых сотрудников. Так же что было понимание у новых сотрудников куда горизон...

Заместитель руководителя

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2025

Что нравится?

Условия труда, возможность карьерного роста, оплата труда, корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Полностью поменять подход вышестоящего руководства - ежечасные собрания по каждому показателю, невозможно работать. Со стороны в...