1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Начальник отдела

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2026

Что нравится?

Коллектив хороший, вышестоящие нет Заработная плата ниже других предприятий Кроме коллектива больше выделить хорошее нечего

Что можно улучшить?

Улучшить можно всё, от условий труда до заработной платы За такую нагрузку ЗП себя не опр...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Хабаровск, май 2026

Что нравится?

Всегда поможет со всеми вопросами, которые непонятны. Также подскажет как улучшить свою работу

Что можно улучшить?

На данный момент не увидела, что еще можно сделать лучше. Движемся уверенно и стабильно

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,2
Москва, май 2026

Что нравится?

Из плюсов достаточно близко к дому, у некоторых точек есть связь с соседними что по началу помогло. Коллектив частично приятный, но менее 50% человек

Что можно улучшить?

Уровень дохода после вычета налогов крайне мал, при очень высок...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, май 2026

Что нравится?

возможность гибкого графика, понимающие руководители, двойная ставка в праздники

Что можно улучшить?

зарплата, система выдачи и оформления заказов, меньше навешивать ненужных обязанностей

Директор по ассортименту, Детская обувь

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2026

Что нравится?

удаленная работа, коллектив, возможность роста. Крупная международная компания, стабильность, возможность роста и сделать карьеру. возможность работы в разных функционалах, возможность реализовать себя

Что можно улучшить?

необходимос...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, май 2026

Что нравится?

Обучение, карьера, зарплата, гибкий график, спорт, скидки и бонусы, стабильность

Что можно улучшить?

Руководство, уважение, низкая часовая ставка, мотивация и условия труда, адекватные KPI

Кассир

Уже не работает в компании
1,5
Москва, май 2026

Что нравится?

Подарочная карта на Новый Год и все! Во время заработная плата и аванс. Чистота в зале

Что можно улучшить?

Зона работы, зона касс, зона отдыха, корпоративная одежда. Проводить собрания. Давать развиваться

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Махачкала, май 2026

Что нравится?

Коллектив был очень дружный. Всего поддержка была в роботу. Долеко от дома. Спосибо за опыт

Что можно улучшить?

Зарплата. По большей сотрудников. Очень мало сотрудников и возмущали покупатели.

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2026

Что нравится?

Когда колледж окончила, сразу места не нашла. Подруга предложила пойти СМ, хотя у меня опыта в продажах не было, только теория. Все подтянула через учебную платформу, в магазине мне все помогали. Внезапно работа понравилась. Поработа...

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2026

Что нравится?

Нравилось работать. По сути, мне отдали в управление часть большого магазина. Могла многое решать самостоятельно - кто из ребят чем сегодня занимается, как лучше расставить товар, чтобы он продавался, и как сделать так, чтобы наш отд...