1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мастер сервисного центра

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Надеялся что буду копаться в железе, но в Спормастере у мастера гораздо больше работы. Кому-то может и не нравится, мне наоборот. Платили не заоблачно, но нормально, конечно всегда хочется больше, но нарабатывал на свою зарплату. Был...

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Проработал три года и это было лучшее место из всех, где я был! Начальник - золотой человек, всегда входил в положение, если нужно было срочно поменять смену по личным причинам. У нас в магазине всегда было чисто, форма удобная, не с...

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Мне оч нравилась атмосфера в магазине, прям чувствовала себя в своей тарелке. Все ребята молодые, начальник нормальный. После института приходила на смену как на встречу с друзьями - поболтать с девчонками, посмеяться, с покупателями...

Кассир

Уже не работает в компании
3,3
Краснодар, февраль 2026

Что нравится?

Коллектив не исключая кассиров максимально дружелюбны,готовы придти всегда на помощь прекрасная зона отдыха,есть раздевалки и отличная мини-кухня

Что можно улучшить?

Зарплата,график,исключить текучку кадров Присмотреться к людям,зани...

Мастер сервисного центра

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Работа для тех кто любит возиться с техникой, мне это нравилось. С удовольствием чинил, восстанавливал велосипеды, самокаты, тренажеры. Руки растут откуда надо, так что сложных задач не боялся. В сервисе более спокойная атмосфера, не...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Краснодар, февраль 2026

Что нравится?

Полная удаленка, простота повышения оклада, сравнительная свобода принимать архитектурные решения

Что можно улучшить?

Убрать бюрократию, убрать списания встреч каждую в отдельную задачу, подбирать более компетентных сотрудников

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Как спортсмену мне здесь зашло. Во-первых, скидка на все снаряги, я экипировку обновлял постоянно. Во-вторых, работа физическая, но мне норм, двигаешься, разгружаешь, везешь тележки. Музыку в одном ухе слушал. И коллектив был такой ж...

Мастер сервисного центра

Уже не работает в компании
5,0
Омск, февраль 2026

Что нравится?

Работал в СЦ при магазине. Специфичная, но классная работа для тех, кто с руками. Принимал оборудование на обслуживание, ремонтировал, консультировал. Тут у нас отдельная зона, не как все в зале. Давали все нужные инструменты, запчас...

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Норм старт для девушки без опыта. Всему научили с нуля, не ругались за ошибки. Сама люблю спорт, поэтому было легко консультировать, знала все про куртки, кроссовки для бега, тренажеры. Очень помогла внутренняя платформа смскилл для...

Старший продавец

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, февраль 2026

Что нравится?

Начинала с нуля без особого опыта в продажах. Повезло, что тут нет штрафов никаких, а то я сильно боялась, что будут за малейший промах вычитать из зп. Внутренняя обучалка СМскилл дала отличную базу, где я прошла несколько курсов по...