1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Дизайнер одежды

Уже не работает в компании
2,7
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Нравится, что есть полуудаленка, два дня в неделю в офисе. Также раз в полгода были командировки для дизайнеров. В общем-то неплохой оборудованый офис. 30% скидка на товары СМ. Расширенная медицинская страховка

Что можно улучшить?

Ру...

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Рабочий график , коллеги, руководитель организации, структура, должность, обязоности

Что можно улучшить?

Все и так хорошо, можно было бы больше командировок по должности , обучения и встречи с коллегами

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, декабрь 2025

Что нравится?

Стабильность выплаты ЗП, нет задержек. Возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Большая технологическая нагрузка. Много задач и короткие сроки.

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

удаленная работа, хорошая адаптация, базовая зарплата, только не предоставляется оборудования-все свое. слабые непонятные плюшки, которые малоприменимы

Что можно улучшить?

внимание к сотрудникам. к сожалению, я столкнулся с моральным...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Близость к дому, график,зарплату не задерживали. Если надо отойти,то отпускали

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, нормальное место для отдыха

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Рязань, декабрь 2025

Что нравится?

В работе была стабильность, мне это было принципиально важно, что нормальную компанию устроилась, хоть и в качестве подработки. Трудовой договор со мной заключили сразу, зарплата белая и в отпуск можно было нормально сходить. Приятны...

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Не сложно было адаптироваться. Во-первых, на старте обучение предусмотрено, да и потом с помощью образовательной платформы свои знания можно было расширять. Во-вторых, все процессы четкие. Когда есть понятная инструкция как работать...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,0
Краснодар, декабрь 2025

Что нравится?

Классный коллектив, понравилась старший кассир. больше ничего не нравилось

Что можно улучшить?

Чтоб у кассиров были стулья и четкий график работы, и достойная заработная плата

Заведующий склада

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Крупная компания, все механизмы отлажены, ничего не задерживают и все как положено.

Что можно улучшить?

Технику в первую очередь. ПО настолько ужасно что препятствует работе в принципе (говорят так везде, но думаю в регионах иначе че...

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,7
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Гибкий график работы. Работа недалеко от дома. Выдают форму. На этом преимущества пожалуй заканчиваются.

Что можно улучшить?

Заработную плату. Платят очень мало. Физически тяжелая работа. Улучшить обучение персонала.