1. Сталепромышленная компания
Сталепромышленная компания
Сталепромышленная компания
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
369 отзывов
1-2
37
2-3
64
3-4
85
4-5
221
Сталепромышленная компания — предприятие металлургической и металлообрабатывающей отрасли, занимающееся производством и поставкой металлопродукции для промышленного и строительного секторов, а также оказанием услуг по обработке металла и изготовлению металлических конструкций. Компания обслуживает клиентов из автомобильной, строительной и машиностроительной отраслей, предоставляя широкий ассортимент продукции и комплектующих, а также сервис по резке, гибке, сварке и сборке металлоконструкций. В организационной структуре присутствуют производственные цеха, отделы сбыта, логистики и технического контроля качества, что обеспечивает полный цикл от заказа до отгрузки готовой продукции. Предприятие ориентировано на выполнение контрактов разного масштаба, включая серийное производство и единичные заказы для корпоративных клиентов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СТАЛЕПРОМЫШЛЕННАЯ КОМПАНИЯ"
Руководитель:Соловьев Андрей Алексеевич
Дата регистрации:27 сентября 2018 года
ИНН:6679119021
КПП:667801001
ОГРН:1186658072127
ОКПО:33258245
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Сталепромышленная компания

Краткое содержание отзывов

22 августа

Оценка сотрудников компании по пятибалльной шкале: что нравится?, что можно улучшить?, что не нравится? (нет однозначного ответа)

Что нравится в компании: стабильная зарплата, ненормированный график работы, белая з/п.

Что не нравится в компании: текучка кадров, большие нагрузки, ненормированный график работы, отсутствие взаимопонимания в коллективе.

Что можно улучшить: обеспечить комфортную рабочую атмосферу, Компания имеет стабильный коллектив и заинтересованность собственника в развитии.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по транспортной логистике

Статус занятости не указан
3,0
Екатеринбург, апрель 2025

Уменьшить рабочую нагрузку на одного сотрудника. Очень обширный функционал. Создавалось ощущение, что выполняешь задачи не только за себя, но и за еще пару коллег. Белая и открытая организация. Дружный коллектив. Корпоративная жизнь и общая динами...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Екатеринбург, апрель 2025

Хочется пожелать пересмотреть уровень мотивации для сотрудников и убрать непонятный якобы перерыв в 30 минут, который по факту только увеличивает рабочее время! Отличный коллектив, хорошие условия труда, есть возможность развиваться, и компания дл...

Финансовый менеджер

Статус занятости не указан
5,0
Екатеринбург, апрель 2025

Отличная команда и прекрасное руководство. Превосходная атмосфера в компании, замечательный коллектив. Насыщенная корпоративная жизнь. Отлично, хотелось бы вернуться.

Менеджер по продажам

Статус занятости не указан
4,0
Ярославль, апрель 2025

На данный момент я удовлетворен всеми аспектами работы. Более подробный отзыв смогу предоставить после более длительного периода работы. Стабильность, возможности для профессионального роста и программа адаптации - ключевые преимущества этой работы.

Стропальщик

Статус занятости не указан
2,0
Хабаровск, апрель 2025

Пересмотреть отношение начальства к сотрудникам, повысить зарплату дважды в год, добавить ДМС, выплачивать 13-ю зарплату по завершении года, организовывать корпоративные мероприятия не только для офисных сотрудников, но и для рабочих. Наличие горя...

Менеджер по продажам металлопроката

Статус занятости не указан
5,0
Санкт-Петербург, апрель 2025

Многие компании вводят сокращенный рабочий день в пятницу, сокращая его на 30 минут или один час за счет уменьшения обеденного перерыва на 15 минут. В остальном их условия труда могут включать: 1) Нормированный рабочий день; 2) Корпоративные обуче...

Менеджер по продажам

Статус занятости не указан
5,0
Пермь, апрель 2025

Работа полностью устраивает по всем параметрам: удобный график, комфортное расположение офиса, приятная атмосфера в коллективе. Руководство проявляет понимание и всегда готово помочь: объяснить, показать, научить.

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Нижневартовск, апрель 2025

Зарплата, туалет на территории базы, теплый склад - все это согласно трудовому кодексу. Коллектив на базе хороший.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Иркутск, апрель 2025

Все устраивает. Если появятся новые улучшения, будем рады их внедрить. Уважение к компании. Честность, дружелюбие и целеустремленность. Всегда готовы поддержать в сложных ситуациях.

Менеджер по продажам

Статус занятости не указан
5,0
Екатеринбург, апрель 2025

Безусловно, можно было бы улучшить координацию внутри коллектива, устранить соперничество, упорядочить бухгалтерию и процесс выдачи доверенностей. Компания стремится представить себя в наиболее выгодном свете, а руководители оказывают поддержку во...