1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Новосибирск, октябрь 2022

Что нравится?

Удаленка и своевременная оплата без каких-либо задержек , Хороший руководитель ,

Что можно улучшить?

Устройство по ТК, а не только по ГПХ для удаленщиков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

На работе не соскучиться честно говоря, всегда с разными людьми общаешься, вникаешь в тонкости банковского скоринга и тп. По встречам общаешься но и по заявкам, как отработаешь так и заработаешь. Есть разные активности для сотруднико...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аудитор по информационным технологиям

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Хорошие коллектив и руководитель, ДМС с первых недель, бесплатные обеды

Что можно улучшить?

Отсутствует возможность удаленной работы из-за границы, не самое удобное расположение офиса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
2,3
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, предоставление необходимой техники и атрибутов для осуществления работы

Что можно улучшить?

Коммуникация с руководителями, более ответственное отношение к сотрудникам и их безопасности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Интересная работа, есть потенциал к самосовершенствованию и повышению знаний, грамотно организованное обучение, наставничество, всегда время в движении, удобный график, можно по своему желанию и по согласованию с руководителем выбрат...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

Коллектив, своевременность трудовых выплат, отсутствие фикс за продажи то есть в теории поталка нет. Обучают и дообучают если чего не понял

Что можно улучшить?

Реже менять мотивацию, а в целом пока все нормально и устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист отдела по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Коллектив приятный, возможность огромного роста как горзионтального, так и вертикального.

Что можно улучшить?

Учитывание графиков смен/перестановка без учета пожеланий.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Работа из дома, карьерный рост, понимание к ситуациям личного характера

Что можно улучшить?

Корпоративы создать, доп обучение, плюшек побольше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по назначению встреч

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Относительно разнообразные задачи, добродушные коллеги, зп на уровне если выполняешь кпи.

Что можно улучшить?

Иногда нагрузка высокая, и бывает голова под конец работы не варит, но так все устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор колл-центра

Уже не работает в компании
4,2
Пермь, октябрь 2022

Что нравится?

Работа на дому, свободный график, подарки сотрудникам на праздники

Что можно улучшить?

В самом начале подготовки уделить больше времени, чтобы объяснить как работать с негативными клиентами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста