1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель группы разработки

Уже не работает в компании
4,2
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Хорошие процессы, квалификация сотрудников, нацеленность на общий результат.

Что можно улучшить?

Зп по низу рынка. Годовое ревью больше превращается в инструмент ограничений, нежели развития

Представитель

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Гибкий график ,можно выбрать как работать отличный коллектив Зп средняя

Что можно улучшить?

В данной должности понравилось все ,свобода в передвижении и лояльные клиенты

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Коммуникация с клиентами, удобные приложения, объем работы. Общение с руководителями

Что можно улучшить?

Заработная плата за объем работы, более приятные условия работы. Доп доход, выбирать смены

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,7
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Возможность на ГПД ставить свой график и получать хорошие суммы

Что можно улучшить?

Убрать авто одобрение графика, которое всё испортило. Из-за которого пропала возможность хорошо зарабатывать. На тк в принципе поднять зп, т.к. за та...

Руководитель направления разработки (

Уже не работает в компании
4,7
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Гибкие процессы, возможности роста, множество проектов, комфортный офис и возможность работать из разных городов России

Что можно улучшить?

Разные подходы между отделами, порой значительно. Непрозрачные коммуникации от топов

Оператор по назначению встреч

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, октябрь 2025

Что нравится?

Сначала работал представителем. Сейчас ушел на вакансию оператора по назначению встреч - работаю с заявками клиентов и с представителями. Всегда стараюсь, чтобы представители лишнего не мотались. Работа удаленная, график гибкий, при...

Специалист техподдержки

Уже не работает в компании
5,0
Ростов, октябрь 2025

Что нравится?

Из плюсов отмечу: удобный график (составлялся с учетом пожеланий и возможностей сотрудников), понятные обязанности, хорошие условия работы, своевременная выплата заработной платы. Работали из офиса - до него мне было добираться минут...

Представитель Банка

Уже не работает в компании
5,0
Казань, октябрь 2025

Что нравится?

При наличии собственного автомобиля очень неплохая работа. Да, вначале было нелегко, потому что для обеспечения хороших доп продаж, нужно знать досконально все банковские продукты, услуги - а их у банка очень много. Но я достаточно б...

Ведущий менеджер по среднему и крупному бизнесу

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, октябрь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив , доступное обучение, уделанный формат работы

Что можно улучшить?

Процессы , взаимодействие между отделами, прозрачность рассмотрения кредитных сделок,

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, октябрь 2025

Плюсы в работе:
Удаленка, средняя ЗП (для "старших сотрудников"), неплохой ДМС.

В свое время повезло наткнуться на Т-Банк как на работодателя, работаю уже 4 года.

Отрицательные стороны:
Внутренние процессы часто организованы н...