Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Белая з/п , гибкий график , отличные условия для трудоустройства . Так же хотел отметить корпоративный тимбилдинг , много развлекательных вечеров и это очень помогает разгрузиться от работы . Прекрасный коллектив и обновленный офис ....
Менеджер по продажам
Что нравится?
Всё нравится! Дружелюбный коллектив. Много различных мероприятий. Новый офис и соответственно новое оборудование! Так же бесплатные завтраки и кофе, свежие фрукты! Быстрый карьерный рост! Комфортное расположение в центре города.
Что...
Представитель Банка
Что нравится?
Возможность перемещаться по городу, возможность совмещать с учёбой, выбирать график,
Что можно улучшить?
Организация труда на низком уровне, серьёзные проблемы с грамотным распределением встреч; штраф на штрафе, штрафом погоняет; выс...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленка, больше ни чего, просто дно, некоторые руководители, но от них ни чего не зависет
Что можно улучшить?
Уровень ЗП, график не 1 через 1, убрать штрафы, и не изображать в первые два месяца работы нормальную организацию
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Компания ценит в своих сотрудниках работоспособность, за что и платит очень даже достойно! Если у сотрудника есть желание развиваться и подниматься по карьерной лестнице – сотрудник подает заявку в резерв и любая новая должность, кот...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Удалённая работа, коллектив, гибкий график. Руководство понимающее местами.
Что можно улучшить?
Условия премирования очень странные. Омниканальные сотрудники не омниканальные. Работаешь на одних звонках, чатов не видишь. Невозможност...
Кредитный эксперт
Что нравится?
команда и мой руководитель и отношение к сотрудникам внутреннее обучение и рост внутри компании и дмс
Что можно улучшить?
заработную плату систему мотивации и больше перерывов и отдыха для сотрудников удаленной работы
Специалист дистанционной обработки данных
Что нравится?
График, который можно планировать самому. Удалённая работа из дома на собственном компьютере.
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста, оплату труда, разнообразные задачи
Отзыв сотрудника
Что нравится?
В целом только передвижение по городу где ты частично ни от кого не зависишь
Что можно улучшить?
Плохой график , плохое распределение встреч, вычеты , постоянные нарушения которые не оспорить , недоплаты , если хочешь , встречи за го...
Представитель
Что нравится?
Нечего, обещали одно, по факту другое. По компенсации денежных средств за бензин это вообще отдельная тема. если вы, перерасходовали колиство литров, вам не заплатят. Например вы потратили 2500 и проехали 400 км. То вам выплатят поло...