1. УЦ Профстандарт
УЦ Профстандарт
УЦ Профстандарт
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,2
29 отзывов
1-2
3
2-3
3
3-4
3
4-5
22
Отзывы (29)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР "ПРОФСТАНДАРТ"
Руководитель:Пронин Андрей Александрович
Дата регистрации:20.11.2020
ИНН:9724029240
КПП:772401001
ОГРН:1207700443488
ОКПО:46449863

Отзывы сотрудников о работе в компании УЦ Профстандарт

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Новосибирск, июль 2026

Что нравится?

Удаленка/гибрид, атмосфера в коллективе.

Что можно улучшить?

Своевременность выплат, соцпакет и льготы, компетентность руководства, обучение на старте, карьерный рост и развитие, надежность работодателя, организация процессов.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Новосибирск, март 2026

Что нравится?

Гибкий график, локация работы.

Что можно улучшить?

Своевременность выплат, прозрачность расчетов, соблюдение договоренностей, надежность работодателя.

Ведущий менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Новосибирск, март 2026

Что нравится?

Мне нравилось всё, у меня были супер коллеги, которые всегда приходили на помощь в сложных ситуациях с клиентами, наш руководитель всегда помогал также всем своим сотрудника!

Что можно улучшить?

Сделать цели компании более понятными...

Методист-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Новосибирск, июль 2025

Что нравится?

Корпоративное обучение, дружный коллектив, интересная работа.

Что можно улучшить?

Стабильность . Текучесть кадров очень высокая, раз в 2 года организация разгоняет всех своих сотрудников под разными предлогами и набирает новых, по эт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт СОУТ

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, июль 2025

Что нравится?

Всем добрый день! Я работаю в компании 7 лет и все в моём отделе практически также, наш руководитель экспертного отдела работает уже более 10-ти лет и весь руководящий состав плюс минус столько же, продажники также, инженеры еще боль...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проекта

Уже не работает в компании
3,0
Новосибирск, октябрь 2024

Что нравится?

Лояльное отношение к присутствию в офисе, главное, чтобы задачи были выполнены. Приятный коллектив. Интересные задачи.

Что можно улучшить?

Слишком часто менялся вектор развития, который отменял или кардинально менял уже принятые реше...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, октябрь 2024

Что нравится?

Отличный коллектив, интересная интелектуальная сфера компании, интересные продукты компании, много сотрудников профи, которые работают со дня открытия и готовы всегда подсказать что и как надо правильно сделать - это ценно.

Что можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Новосибирск, август 2024

Что нравится?

- Отдельное рабочее место - Оборудованное место для обеда - График работы - Корпоративы

Что можно улучшить?

- Текучка - З/п чуть больше МРОТа, но не та что указана в вакансии - Коллектив не дружелюбный - Задержка з/п - Нет закрепленн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,8
Новосибирск, август 2024

Что нравится?

Полностью удаленный формат работы, работаю в колл-центре уже более 2 лет. Руководитель колл-центра просто золотой человек) в меру строгий и требовательный, но также и всегда поможет и подскажет, в беде не оставит никогда! несмотря на...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,3
Новосибирск, июнь 2024

Что нравится?

Открытый, честный, позитивный, молодой коллектив! у руководства конечно свои минусы но не такие критичные как у многих.

Что можно улучшить?

проводить больше тренингов с выездными специалистами, не так стремительно развиваться


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста