1. Центр корпоративных решений
Центр корпоративных решений
Центр корпоративных решений
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
87 отзывов
1-2
13
2-3
15
3-4
9
4-5
59
Центр корпоративных решений — компания, специализирующаяся на аутсорсинге и цифровизации поддерживающих бизнес‑функций для среднего и крупного бизнеса, включая бухгалтерский и налоговый учет, кадровое администрирование и операционный аутсорсинг, а также сопровождение продаж и закупок. Компания развивает сервисы по автоматизации и роботизации рутинных процессов, внедряет электронный документооборот и решения для управления персоналом, что позволяет клиентам снижать издержки и ускорять внутренние процессы. Центр работает с крупными корпоративными клиентами и реализует масштабные проекты по оптимизации процессов, предоставляя как методологическую экспертизу, так и техническую поддержку цифровых сервисов. У компании есть представительства в Москве и других городах, штат экспертов по налогам, кадровым и сертификационным вопросам, а также направления по управлению рисками и цифровым решениям в HR.
Отзывы (87)
Вакансии (9)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЦЕНТР КОРПОРАТИВНЫХ РЕШЕНИЙ"
Руководитель:Григорян Гарегин Рафаэлович
Дата регистрации:24.11.2014
ИНН:9705008380
КПП:770501001
ОГРН:5147746403239
ОКПО:70041101

Отзывы сотрудников о работе в компании Центр корпоративных решений

Краткое содержание отзывов

22 августа

Сотрудники компании отмечают: хороший офис в центре города, личный бренд компании, корпоративное обучение, удаленный формат работы, возможность удаленной работы, бенефиты для сотрудников, интересные задачи, возможность удаленной работы. Однако, сотрудник жалуется на плохой дмс и недостаточные возможности для развития карьеры. Он считает, Сотрудники компании отмечают: хороший офис в центре города, личный бренд компании, корпоративное обучение, удаленный формат работы, возможность удаленной работы, бенефиты для сотрудников, интересные задачи, возможность удаленной работы.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по корпоративной связи

Уже не работает в компании
4,0
Липецк, сентябрь 2026

Что нравится?

Лояльное руководство, индексация зарплаты, нет переработок, хороший коллектив, гибридный график

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, карьерный рост для удаленных сотрудников, расширить ДМС без франшизы.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Липецк, июль 2026

Что нравится?

Условия труда, адекватное руководство, условия для отдыха, дополнительное медицинское страхование, автоматизация ключевых процессов

Что можно улучшить?

Очень скромная заработная плата, непрозрачные условия премирования, постоянные не...

Практикант

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2026

Что нравится?

Программа адаптации и наставник, атмосфера в коллективе, понятные должностные обязанности и возможность проходить обучение. Отдельно хочу отметить цифровые HR-сервисы, наличие в офисе кофе-поинтов и столовой, парковки у офиса (не нуж...

Специалист фронт-офиса

Уже не работает в компании
4,5
Пермь, февраль 2026

Что нравится?

Было очень здорово работать в данной компании. Рабочие места оборудованы полностью. Руководство, хоть и находилось в другом городе, всегда были на связи. Оперативки, доп. обучение, всё проходило онлайн. Функционал понятен, можно прок...

SAP-специалист

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, декабрь 2025

Что нравится?

Гибридный график работы и возможность с комфортом трудиться на рабочем месте в офисе, отличное благоустройство комнат приема пищи и отдыха, масса обучающих и развлекательных мероприятий.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между подразд...

Специалист (бухгалтер)

Уже не работает в компании
4,8
Липецк, ноябрь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Удалённая работа. Хороший коллектив. Уровень зп, ДМС сразу оформляют.

Что можно улучшить?

Плавающий обед, возможность выбирать самому когда необходимо сходить на обед. Развиваться и давать больше во...

Стажер специалиста

Уже не работает в компании
3,0
Липецк, ноябрь 2025

Что нравится?

Коллектив, безопасность, мероприятия, график работы. Цели высшего руководства

Что можно улучшить?

Надзор за руководителями и более строгий подбор сотрудника для должности руководителя

Руководитель программы проектов

Уже не работает в компании
3,0
Липецк, ноябрь 2025

Что нравится?

Гибридный график работы (дни недели для посещения офиса на усмотрение сотрудника), месторасположение офиса, в целом, соразмерная рынку оплата

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, возможности роста и развития. Уважение и довер...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, ноябрь 2025

Что нравится?

Работаю в компании уже третий год, начинала с позиции стажера, сразу после окончания университета. Коллектив у нас дружный, поддерживаем друг друга, шутим. Офис комфортный, есть столовая, кофе машины, кулеры, банкомат. Недавно оборуд...

Менеджер по обучению и развитию персонала

Уже не работает в компании
4,3
Липецк, октябрь 2025

Что нравится?

Возможность гибрида в некоторых подразделениях. Комфортный офис. Корпоративные награды.

Что можно улучшить?

В офисе нет мест отдыха, в дни пиковой нагрузки сотрудники задерживаются по вечерам