1. Яндекс
Яндекс
Яндекс
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
6 371 отзыв
1-2
607
2-3
839
3-4
1 070
4-5
4 360
Яндекс — крупная российская IT‑компания и технологическая платформа, предоставляющая широкий спектр сервисов: поисковую систему, картографические и навигационные сервисы, такси, доставку, облачные и рекламные решения; по представленным реквизитам компания зарегистрирована в 1997 году, директор — Савиновский Артем Геннадьевич, уставный капитал указан как 16 605 000 рублей. Официальный сайт yandex.ru подтверждает широту цифровых сервисов компании и её профиль как лидера в сфере интернет‑технологий и онлайн‑услуг в России.
Отзывы (6371)
Собеседования (1310)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЯНДЕКС"
Руководитель:Савиновский Артем Геннадьевич
Дата регистрации:1997
ИНН:7736207543
КПП:770401001
ОГРН:1027700229193
ОКПО:55187675
Уставный капитал:16 605 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Яндекс воспринимается как компания с сильными командами, масштабными и технологичными задачами, возможностями обучения и профессионального роста. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, поддержку коллег и руководителей, развитую инфраструктуру и льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и роли. Среди зон для улучшения — уровень и прозрачность дохода, карьерные треки, коммуникация, бюрократия и большое количество согласований. Часть сотрудников также указывает на высокую нагрузку, избыток встреч и недостаток баланса между работой и личной жизнью.

Плюсы

  • Интересные масштабные задачи и современные технологии
  • Сильные команды и взаимопомощь коллег
  • Возможности обучения, развития и внутреннего роста
  • Гибкий график и удалённый или гибридный формат
  • Комфортные офисы, ДМС и другие льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже ожидаемого
  • Карьерные треки и критерии повышения не всегда прозрачны
  • В отдельных командах страдают коммуникация и обратная связь
  • Много бюрократии, согласований и избыточных встреч
  • Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и недостаток баланса

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по развитию

Уже не работает в компании
3,7
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Офис, атмосфера, культура. Все что касается НЕ работы - ЖИРНЫЕ 20/10. Много в тебя вкладывают, как в сотрудника. Много плюшек, много развлечений. Летом были проходки на выставки/мероприятия

Что можно улучшить?

За все крутые плюшки не...

Руководитель группы

Уже не работает в компании
4,8
Саратов, февраль 2026

Что нравится?

В компании царит здоровая атмосфера. Руководство адекватное, всегда готово выслушать и идет навстречу, если предложение действительно рабочее. Загрузка задачами равномерная и нормальная, никто не требует работать на износ 24/7. Твои...

Продакт-менеджер (MDA)

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

В течение всего периода работы мне четко объясняли все мои обязанности, ставились понятные цели. Крайне отзывчивый коллектив, все молодые, активные, амбициозные

Что можно улучшить?

В целом, работа в компании всем устраивает. Если про...

Программист-разработчик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Культура работы, инфраструктура для разработчиков, уровень задач

Что можно улучшить?

Уменьшить трудоголизм, есть ощущение что люди работают 24/7 и коммуникация внутри команды была затруднена

Backend-разработчик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2026

Что нравится?

офисы с домашним вайбом; свободный график; условия труда и задачи зависят от команды; мерч; мероприятия; коллектив.

Что можно улучшить?

сделать филиалы в других городах для выдачи it-ипотеки))) все нравится

Специалист поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Очень дружный коллектив. Понятные должностные инструкции. Прозрачность выплат. Трудовой договор.

Что можно улучшить?

Всё устраивает, очень нравится работать здесь. Яндекс постоянно развивается и улучшается. Ценит своих сотрудников.

Аналитик данных

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Забота, плюшки, массажное кресло, командировки, дмс, много профессиональных мероприятий

Что можно улучшить?

Много проектов для галочки, мотивация падает. Деньгами не разбрасываются. Нет компенсации спорта

Менеджер по развитию клиентов

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Классные условия труда, комфортный офис, ДМС, мероприятия в офисе.

Что можно улучшить?

Мало платят, но при этом большой объем работы, очень сложно достичь повышения зарплаты и то, на копейки повышают.

UX/UI дизайнер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2026

Что нравится?

Свобода творчества в Я реально присутствует. Конечно, есть куча гайдлайнов и всякие там разные дски, но внутри них можно и нужно предлагать новое. Лиды адекватные, критика всегда дается конструктивная, без вкусовщины. Очень крутое ко...

UX/UI дизайнер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2026

Что нравится?

В целом опыт положительный, команда классная, лид классный, спокойно обсуждали с ним решения, без давления и разговоров типа сделай потому что я так сказал. Дизайн тут не декорации ради, а вполне себе рабочий инструмент, основанный н...