1. «Научно-производственное объединение «Северо-Западный региональный центр Концерна ВКО «Алмаз-Антей» - Обуховский завод»
«Научно-производственное объединение «Северо-Западный региональный центр Концерна ВКО «Алмаз-Антей» - Обуховский завод»
«Научно-производственное объединение «Северо-Западный региональный центр Концерна ВКО «Алмаз-Антей» - Обуховский завод»
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,3
330 отзывов
1-2
49
2-3
107
3-4
108
4-5
107
Отзывы (330)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ "СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КОНЦЕРНА ВКО "АЛМАЗ-АНТЕЙ" - ОБУХОВСКИЙ ЗАВОД"
Руководитель:Подвязников Михаил Львович
Дата регистрации:17.11.2003
ИНН:7811144648
КПП:781101001
ОГРН:1037825058732
ОКПО:07513234

Отзывы сотрудников о работе в компании «Научно-производственное объединение «Северо-Западный региональный центр Концерна ВКО «Алмаз-Антей» - Обуховский завод»

Контролер ОТК

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Стабильность, достойные условия труда

Что можно улучшить?

Все устраивает, только далеко от дома, живу на Гражданке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-конструктор 1 категории

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, глобальность проектов, возможности профессионального роста

Что можно улучшить?

Корпоративная культура, возможности для отдыха в рабочее время, дмс


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь МСР

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Условия труда, коллектив, своевременная зарплата, рабочее место,хорошая организация

Что можно улучшить?

Все устраивает столовая хорошая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Шлифовщик

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Работать можно. Если относиться с уважением, то и к тебе будут относиться так же.

Что можно улучшить?

Выдавать форму одежды лето/зима


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник оператора станков с программным управлением

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Хорошее обучение, проходил практику, платили как практиканту хорошо.

Что можно улучшить?

Добавить комплексный обед, график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор станков с ПУ

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Условия труда и своевременность оплаты

Что можно улучшить?

График сделать сменным


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор МАС

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

График работы, только в день, да и коллектив хороший, люди приятные

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, условия труда, столовую за те деньги которые платят, а не дорогую


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электрогазосварщик

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Социальный пакет и возможность выходить на переработки. График 3/3 по 12 часов.

Что можно улучшить?

Организационные моменты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Рабочий график,рядом с домом,белая зп,коллектив сплочённый,всегда подскажут,помогут

Что можно улучшить?

Зарплату, командировки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Оформляют официально, платят вовремя. На этом плюсы заканчиваются.

Что можно улучшить?

Отсутствует коммуникация между департаментами, вопросы решаются только через начальников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста