1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Эксперт по обслуживанию электронных обращений

Уже не работает в компании
4,3
РостовнаДону, ноябрь 2024

Что нравится?

Коллектив, разные мероприятия, дмс, возможности роста и развития

Что можно улучшить?

Много обязанностей и мало зп, хотелось бы увеличения зп с таким объемом работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Иркутск, ноябрь 2024

Что нравится?

Есть кухня, зона отдыха, коллектив нескучный, зарплата более менее

Что можно улучшить?

Руководство предвзятое, с зп очень сильно захитрили(повысили оклад но урезали премию), часто бывает зверский график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, ноябрь 2024

Что нравится?

Отличные условия в отличной компании! Белая ЗП, ДМС со стоматологией, бесплатные печеньки, чай/кофе

Что можно улучшить?

Не могу выделить особенностей, которые можно было бы улучшить!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по эксплуатации базовых станций и транспортной сети

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

ДМС, есть карьерный рост, хорошие кухни с кофе машинами, дают фрукты 2 раза в неделю

Что можно улучшить?

Низкий уровень зарплаты, только для студентов походит. На удалёнке можно только 1 раз в неделю.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, ноябрь 2024

Что нравится?

Компания людей, возможность карьерного роста. Стабильность, и прекрасные ощущения от работы в коллективе.

Что можно улучшить?

Улучшать, к счастью, нечего. Разве, добавил бы поболее разных развлекательных мероприятий, именно групповых.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы операторов

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, ноябрь 2024

Что нравится?

В компании предусмотрено все: удобное расположение, уютный офис, ДМС, Корпоративная сотовая связь, тренинги и обучения для повышения уровня экспертизы, угощения на кухнях, отзывчивый, дружелюбный персонал и многое другое

Что можно ул...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
4,7
Челябинск, ноябрь 2024

Что нравится?

Удобно то, что можно совмещать для студентов работу с учёбой, действительно могут подбирать график под твои нужды. Также довольно приятный молодой коллектив, радует ещё то, что нет системы штрафов, как на других работах, и есть возмо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, ноябрь 2024

Что нравится?

Компания очень хорошая, самое главное это коллектив и целеустремленность к целям. Очень ценно.

Что можно улучшить?

Больше активностей и отдыха для сотрудников, возможно впринцепи улучшил условия офиса. а так все нормально замечательн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
4,7
Челябинск, ноябрь 2024

Что нравится?

Приятный коллектив, отзывчивые руководители, которые всегда готовы помочь. Отличные условия труда, в офисе есть места для отдыха, постоянно проводятся различные активности для сотрудников. График подстраивается под каждого индивидуал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Челябинск, ноябрь 2024

Что нравится?

Комфортная рабочая атмосфера, классный коллектив, пространство для отдыха

Что можно улучшить?

Заработная плата, всё остальное уже и так на высоком уровне комфорта


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста