1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
19 148 отзывов
1-2
2 866
2-3
3 764
3-4
3 318
4-5
10 933
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
3,7
Новосибирск, июль 2025

Что нравится?

В целом устраиваться на ВБ, как играть в русскую рулетку: повезет или не повезет что ментор или директор будут адекватны и вовремя платить. Мне лично повезло как с ними так и с расположением ПВЗ. Есть куча свободного времени , пока н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник склада

Уже не работает в компании
5,0
Подольск, июль 2025

Что нравится?

Быстро адаптировался к условиям работы, все прозрачно и понятно. Штрафная система есть, но если серьезно относишься к работе, то удается их минимизировать. Зарплату платят вовремя.

Что можно улучшить?

Физических сил требуется много,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Работаю по удобному графику, совмещаю с другой занятостью. Маршруты чаще всего известны заранее, всё организовано чётко.

Что можно улучшить?

Возможно не хватает обратной связи, приходится самому решать спорные моменты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июль 2025

Что нравится?

Сразу сказали, что можно работать без опыта и правда, на деле так и было, всё показали и объяснили, сложностей не возникло. Работать с клиентами мне нравилось, особенно когда удавалось помочь.

Что можно улучшить?

Иногда не хватало оп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Рязань, июль 2025

Что нравится?

Пришла с нулевым опытом, всему обучили, поддерживали на начальных этапах. Нравилось помогать людям в решении вопросов.

Что можно улучшить?

Ушла по семейным обстоятельствам, на перспективу думаю вернуться.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Казань, июль 2025

Что нравится?

Работаю из дома, не нужно тратить время на дорогу. Коллектив вежливый, руководство лояльное, всегда можно задать вопрос. Соцпакет предоставляют.

Что можно улучшить?

Хотелось бы, чтобы чаще давали обратную связь по моей работе, чтобы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Прошла обучение, начала работать почти сразу на след день. Интересный опыт, с довольно простыми задачами. На удаленке была впервые)

Что можно улучшить?

Ушла, потому что хотелось больше живого общения, тяжело сидеть целый день дома


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
5,0
Казань, июль 2025

Что нравится?

В целом довольна: стабильная зарплата, никакой беготни, работа на одной локации. Плюс пункт находится в шаговой доступности от дома, никак не опоздать.

Что можно улучшить?

Желательно было бы улучшить связь с техподдержкой, не всегда...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Работал во время учёбы. Подходило по графику, оплата вполне устраивала. Приложение понятное, никаких сюрпризов и сбоев.

Что можно улучшить?

Ушёл по окончании вуза, остались в целом хорошие впечатления.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Работаю 2 на 2, формат удобный, особенно когда надо совмещать с семьёй. Поддержка со стороны коллег и руководителя в первое время помогает. Платят вовремя, прозрачная система.

Что можно улучшить?

Бывает, что клиент недоволен, хотя ты...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста