1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
20 074 отзывов
1-2
749
2-3
1 553
3-4
2 298
4-5
16 242
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, высокий доход, возможности дальнейшего роста, уважение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, мотивация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Работа не ради работы) Отношение как к личности на работе) Зарплата неплохая и при этом есть рост регулярный, раз-два в год повышают оплату) Задачи интересные, иногда меняются, + мотивацию обновляют в сторону улучшения) Работают лучш...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Оренбург, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода выбора графика, близость к дому, дружный коллектив, поддержка наставников

Что можно улучшить?

Дополнительные часы работы сотрудник должен сам брать, а получается добровольно принудительно заставляют брать доп часы, даже если...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, хорошая команда тренеров, интересные обучения

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный специалист

Уже не работает в компании
3,0
Архангельск, ноябрь 2023

Что нравится?

График работы 2/2 , но график не соответствовал. Работали 6/1.

Что можно улучшить?

Во время работы в Альфа банке отношение у руководства к сотрудником было, что у сотрудников есть только обязанности и все.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Зам начальника строительного отдела

Уже не работает в компании
4,3
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Работают профессионалы, специалисты высокого уровня. Социальная поддержка. Традиции.

Что можно улучшить?

Режим работы такой, что выгорание происходит заметно быстрее, чем обычно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный эксперт

Уже не работает в компании
4,2
Татарск, ноябрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, работа в команде, наличие обучающих курсов во время работы.

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста в регионах, поставка материалов, необходимых для работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела телемаркетинга

Уже не работает в компании
5,0
Москаленки, ноябрь 2023

Что нравится?

Замечательный банк с достойными условиями по заработку и при этом хорошими бонусами по типу страхования, премий за успехи, конкурсов, скидок, банковских льгот и чего только можно) Отличный заботливый коллектив, возможность открыто об...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Балаково, ноябрь 2023

Что нравится?

Было прекрасное отношение с первым директором в отделении. Жалко, что она потом перевелась в другой город. Коллектив неплохой, место для отдыха есть. Есть также столовая с микроволновками, кулером, чайником и холодильником.

Что можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист телемаркетинга

Уже не работает в компании
5,0
Кемерово, ноябрь 2023

Что нравится?

Удобный график работы - куда без этого, удалось найти чистый 5/2 как и хотелось! Радует план, нормальное отношение со стороны руководителя, реальные возможности для того чтобы опыт хороший получить и расти

Что можно улучшить?

Побольш...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста