1. Газпром нефть
Газпром нефть
Газпром нефть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 573 отзывов
1-2
138
2-3
375
3-4
701
4-5
1 650
Газпром нефть — крупная российская нефтегазовая компания, занимающаяся разведкой, добычей, переработкой и продажей нефти и нефтепродуктов; компания управляет добычными активами, нефтеперерабатывающими заводами и сетью реализации топлива и смазочных материалов. В состав бизнес-модели входят геологоразведочные работы, эксплуатация месторождений, транспортировка, переработка сырья и сбыт нефтепродуктов через оптовые и розничные каналы. Компания также развивает направления по увеличению глубины переработки, внедрению технологических и экологических решений и поддержанию цепочек поставок топлива для промышленности и транспорта. Деятельность включает управление производственными рисками, соответствие отраслевым регуляциям и взаимодействие с иностранными и российскими партнерами по стратегическим проектам.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГАЗПРОМ НЕФТЬ"
Руководитель:Дюков Александр Валерьевич
Дата регистрации:6 октября 1995 года
ИНН:5504036333
КПП:783801001
ОГРН:1025501701686
ОКПО:42045241

Отзывы сотрудников о работе в компании Газпром нефть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Газпром нефть воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальными выплатами, социальными льготами и комфортными условиями в офисах и на объектах. Сотрудники часто отмечают сильные коллективы, адекватных руководителей, интересные задачи и возможности обучения и карьерного развития. При этом часть сотрудников считает доход недостаточно конкурентным, а карьерные переходы и пересмотр компенсаций — непрозрачными. Повторяются пожелания сократить бюрократию, улучшить взаимодействие между подразделениями, адаптацию новичков и доступность удалённого или более гибкого графика.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные официальные выплаты
  • Развитый социальный пакет, включая ДМС и корпоративные льготы
  • Дружные коллективы и поддерживающие руководители
  • Интересные проекты и возможности профессионального развития
  • Комфортные условия труда и гибкие форматы работы в отдельных подразделениях

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточно высоким или конкурентным
  • Карьерный рост и внутренние переходы не всегда прозрачны
  • Бюрократия и сложные согласования замедляют работу
  • Коммуникация между подразделениями и руководителями требует улучшения
  • Возможности удалённой работы, адаптации и обучения доступны не во всех подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Хорошие условия труда, удобный график работы, есть ДМС. Своевременная зарплата, хорошие премиальные.

Что можно улучшить?

Организовать отдых для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Регулярные выплаты ЗП, комфортный офис, коллеги с отличным чувством юмора.

Что можно улучшить?

По факту работа абсолютно другая, чем была указана в оффере. Называйте пожалуйста нормально должности, как прям на рынке принято называть....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Крупная компания, современный офис, официальная заработная плата

Что можно улучшить?

Организовать для сотрудников комнаты отдыха и приёма пищи. Исключить постоянные переработки. Научиться уважать труд сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Не указан, март 2022

Что нравится?

Близость к дому. Заработная плата. Возможность получения новых знаний и использование в работе своих наработок и опыта.

Что можно улучшить?

Введение деловой этики и соблюдение субординации. Повышение культуры общения, взаимодействия...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий разработчик

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Комфортный социальный климат, общение между сотрудниками, здравый подход к управлению, продвижение инициативных специалистов, возможные стажировки, обучение среди сотрудников, свобода в выборе технологий для достижения результата

Что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист по механомонтажным работам

Уже не работает в компании
4,3
Омск, март 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, стабильность и надёжность компании, хорошие условия труда.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, санаторно-курортный отдых для сотрудников проектных офисов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Лаборант химического анализа

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, март 2022

Что нравится?

Удобный график, отличные условия для работы, возможность развиваться и передвигаться по карьерной лестнице, достойная заработная плата.

Что можно улучшить?

Помощь молодым специалистам с проживанием.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Устраивало все , коллектив , руководство которое тебе при необходимости поможет не бросит , выдавали спец одежду , обувь согласно требованием ДОПОК , следили за техникой (ремонт ТО вовремя) , график работы согласно КЗОТ …

Что можно у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,6
Екатеринбург, март 2022

Плюсы в работе:
Никаких

Отрицательные стороны:
Полная гадость. Какие-то свои показатели, не отражающие реальность. Лишь бы меньше платить

Специалист по внутренней коммуникации

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

Замечательные коллеги, понимающее руководство

Что можно улучшить?

Тяжело попасть в штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста