Главная /
Работодатели /
ГРУППА КОМПАНИЙ ЭКОНИВА

ГРУППА КОМПАНИЙ ЭКОНИВА

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,2

892 отзывов

1-2

2-3

3-4

137

4-5

661

30 лет в российском аграрном бизнесе! Группа компаний «ЭкоНива» – вертикально интегрированный холдинг, крупнейший в России и Европе производитель сырого молока. Основана в 1994 г. предпринимателем Штефаном Дюрром. Под ее управлением активы в 13 российских регионах: Воронежской, Калужской, Курской, Ленинградской, Московской, Новосибирской, Оренбургской, Рязанской, Самарской и Тюменской областях, в Алтайском крае, Башкирии и Татарстане. Основное молочное подразделение группы объединяет 42 современных животноводческих комплексов, включая строящиеся. В 2023 г. ее предприятия произвели 1,26 млн т. сырого молока. С 2013 г. «ЭкоНива» развивает и направление по переработке молока. На ее заводах в Воронежской, Калужской и Новосибирской областях выпускается широкая линейка натуральных молочных продуктов под брендом «ЭкоНива» и под собственными марками торговых сетей (СТМ). Предприятия «ЭкоНивы» также занимаются племенным и мясным скотоводством, семеноводством, растениеводством и органическим сельским хозяйством. Холдинг входит в пятерку крупнейших владельцев сельскохозяйственных земель с 630 000 га. Подробнее о группе компаний на сайте www.ekoniva.com «ЭкоНива» в числах: 42 современных животноводческих комплексов молочного направления, включая строящиеся; – 1,26 млн т. сырого молока произведено на предприятиях холдинга в 2023 г.; – 250 000 голов крупного рогатого скота, из которых более 115 400 – фуражные коровы; – 4 завода по переработке молока в Воронежской, Калужской и Новосибирской областях – 279 500 т готовой молочной продукции произведено в 2023 г.; – порядка 11 800 сотрудников.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании ГРУППА КОМПАНИЙ ЭКОНИВА

Краткое содержание отзывов

22 августа

Сотрудники довольны коллективом, расположением офисов, масштабом компании и качеством продукции. Они отмечают хорошую зарплату и скидки на корпоративную продукцию. Однако они не удовлетворены общением с руководством, предоставлением оборудования для работы и четкой иерархией. Финансовое планирование - компания слишком быстро росла, что привело к нехватке финансирования, из-за чего возникли проблемы с финансированием.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Ярославль, июль 2022

Плюсы в работе:
Зарплата выплачивается вовремя (хотя и бывают задержки в 1 день).

Это натуральное производство. Более того, своих сотрудников они возят на обучение и показывают свое производство за счет компании, проводят дегустации прод...

Сотрудник

Статус занятости не указан

5,0

Санкт-Петербург, июнь 2022

Плюсы в работе:
Хотела сказать спасибо , компании и руководству.

Работала мерчендайзером . Ушла из за семейных обстоятельств.

Было хорошо работать, руководители всегда помогали, объясняли .

Хороший коллектив.Все дружные ре...

Зоотехник-стажёр

Уже не работает в компании

4,8

Воронеж, июнь 2022

Что нравится?

Возможность развиваться, карьерный рост, получение новых знаний, работа по протоколу

Что можно улучшить?

Своевременно выплачивать заработную плату

Ветеринарный врач

Уже не работает в компании

4,3

Воронеж, июнь 2022

Что нравится?

Возможнось проявить себя. Коллективное решение проблем. Богатая база кормов, препаратов, оборудования.

Что можно улучшить?

Компания только развивается и возможные доработки усовершенствуются каждый день.

Помощник оператора

Уже не работает в компании

3,8

Воронеж, июнь 2022

Что нравится?

Возможность обучиться, предоставления жилья и питания, коллектив

Что можно улучшить?

Более быстрый рост зарплат, мед обслуживание работников, доп плата за сверхурочные часы.

Специалист производственного учета

Уже не работает в компании

4,0

РостовнаДону, июнь 2022

Что нравится?

Компания работает только с продуктами высшего качества. Помогает молодым специалистам, так же работает со студентами-практикантами, оплачивает им жилье, питание и хорошую зп. Есть большие перспективы на рынке

Что можно улучшить?

Нужн...

Ветеринарный врач-стажер

Уже не работает в компании

4,7

Воронеж, июнь 2022

Что нравится?

Уважение сотрудников вне зависимости от статуса.

Что можно улучшить?

Нанять достаточное количество персонала на Мкрс

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,0

Воронеж, июнь 2022

Что нравится?

Корпоративная культура, очень дружелюбная атмосфера. У комерсов есть возможность ездить заграницу по несколько раз в год. Постоянные обучения всех сотрудников, например, английскому. Подарки ко дню рождения, столовая с бесплатным чае...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании

4,0

Не указан, июнь 2022

Что нравится?

Своевременная выплата зп, оплата больничных.

Что можно улучшить?

Отношение к подчинённым, нужно относиться с пониманием.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Помощник ветеринарного врача

Уже не работает в компании

4,0

Воронеж, май 2022

Что нравится?

Возможность профессионального роста, высокий уровень дохода, образовательные программы

Что можно улучшить?

Условия питания и проживания

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста