1. К-ТЕХНОЛОГИИ
К-ТЕХНОЛОГИИ
К-ТЕХНОЛОГИИ
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,5
82 отзывов
1-2
6
2-3
24
3-4
29
4-5
35
Отзывы (82)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "К-ТЕХНОЛОГИИ"
Руководитель:Литвинов Александр Валерьевич
Дата регистрации:17.02.2011
ИНН:7713723559
КПП:771801001
ОГРН:1117746115233
ОКПО:90557373

Отзывы сотрудников о работе в компании К-ТЕХНОЛОГИИ

Руководитель проекта

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, возможности карьерного роста, интересные задачи

Что можно улучшить?

Процессное управление


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-разработчик

Уже не работает в компании
3,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Гибкость в работе, коммуникабельность с руководством, удобство расположения рядом с платформой

Что можно улучшить?

Условия труда, заработную плату, компьютерные кресла, чтобы рабочие, улучшить освещение и обновить кабинеты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Открытость руководства к диалогу, прозрачность процессов и системы управления

Что можно улучшить?

Мотивационную модель, взаимодействие с акционерами, социальный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

-Белая зарплата; -ДМС(очень ограниченный); -В отдельных случаях есть полная удаленка.

Что можно улучшить?

-Компания экономит на всем(в офисе нет стаканчиков для воды, кофе, чая, печенек, оборудованных кухонных зон, зон отдыха. Сам оф...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Прекрасный коллектив и дружественная атмосфера. Обучение профессии.

Что можно улучшить?

Условия для роста. Чёткое распределение обязанностей хотя-бы между отделами. Уровень заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Москва, июль 2024

Что нравится?

Стабильная выплата ЗП, страхование сотрудников, рациональный подход высшего руководства к производственному классу сотрудников.

Что можно улучшить?

Улучшить коммуникацию между отделами, прекратить делегировать обязанности начальников...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Если нужно отпускает в рабочее время. Близко к метро 7 минут пешком.

Что можно улучшить?

Чуткость к рынку зарплат, чуткость к комфорту сотрудников, и внимание к проблемам офиса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проекта

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Ответственное и опытное руководство, прекрасный коллектив, стабильная ЗП, комфортабельный офис

Что можно улучшить?

Добавить больше корп. мероприятий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2024

Что нравится?

График работы зарплата на уровне рынка Возможность легко отпроситься с работы по делам Интересные задачи

Что можно улучшить?

Хотелось бы улучшить управление проектами, давать какие-то бонусы и премии сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Junior front-end developer

Уже не работает в компании
2,5
Москва, март 2024

Что нравится?

Гибкое начало рабочего дня

Что можно улучшить?

Верхнеуровневые проблемы ложатся на плечи разработчиков. Этого можно избежать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста