1. Комус
Комус
Комус
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
1 878 отзывов
1-2
382
2-3
439
3-4
448
4-5
822
ООО «Комус» — крупная российская компания, специализирующаяся на оптовой и розничной продаже канцелярских товаров, мебельных и офисных решений, а также сопутствующих товаров для бизнеса и образования; компания также развивает логистику, дистрибуцию и сервисы для корпоративных клиентов. Комус объединяет розничные магазины и интернет-магазин, предоставляет комплексные поставки для офисов, учреждений и торговых точек, включая услуги по закупкам, снабжению и сервисному обслуживанию. В компании присутствуют отделы продаж, маркетинга, управления персоналом, бухгалтерии и IT для поддержки торговой и операционной деятельности. Основана в 1990 году, уставный капитал 1 000 000 руб., директор — Гречишкин Константин Алексеевич, сайт — https://www.komus.ru/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМУС"
Руководитель:Гречишкин Константин Алексеевич
Дата регистрации:1990
ИНН:7721793895
КПП:772201001
ОГРН:1137746399801
ОКПО:17513028
Уставный капитал:1 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Комус

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Комус воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным вниманием к условиям труда. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, обучение, карьерные возможности, питание и корпоративные льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень дохода, нагрузка и графики, коммуникация между отделами, бюрократия и недостаточная автоматизация. Часть сотрудников также хотела бы расширить удалённый или гибридный формат и доступность ДМС.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное оформление и социальный пакет
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Обучение, развитие и возможности карьерного роста
  • Комфортные условия труда, питание и корпоративные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • В отдельных подразделениях отмечаются высокая нагрузка и переработки
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена эффективно
  • Много бюрократии и ручных операций, не хватает автоматизации
  • Удалённый и гибридный форматы доступны не для всех должностей

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор ПК

Уже не работает в компании
5,0
Набережные Челны, апрель 2025

Что нравится?

Обучение, хорошо оборудованные рабочие места, своевременная оплата труда, систематизация рабочего процесса, сплоченный коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками разных городов, более усиленная поддержка главных оф...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Рязань, апрель 2025

Оператор колл-центра работает в условиях постоянной нехватки времени, что затрудняет полноценное объяснение нового материала для нового сотрудника. Здесь требуется быстрое усвоение информации. Весь рабочий процесс проходит в напряженной обстановке...

Специалист по сопровождению премиум-партнеров

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2025

Что нравится?

Гибрид, условия труда. Индивидуальный подход к решению проблем, возникших при осуществлении функций

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник транспортного отдела

Уже не работает в компании
4,8
Домодедово, март 2025

Что нравится?

Хороший социальный пакет (много уделяется внимание детям, это портфели для первоклассников, детский лагерь с субсидированием расходов, подарки на праздники). Наличие корпоративного питания, корпоративный транспорт. Стабильный доход,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Крупная компания с быстрым карьерным ростом. Работа интересная.

Что можно улучшить?

Сократить количество обязанностей, ускорить развитие компании, убрать немного отчетности тратится большое количество времени.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший сборщик/кладовщик

Уже не работает в компании
2,7
Москва, март 2025

Что нравится?

График/расположение/питание/соц.пакет/распродажи и на этом все .

Что можно улучшить?

Квалификацию руководителей и управленческий состав. Качество спецодежды и обуви.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Экспедитор

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Близость к дому , хороший коллектив, дружный . Довольно приличный доход.

Что можно улучшить?

Быстроту нахождения товара . Колличество ночных работников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

• понимающее руководство: как администраторка, так и руководительница тер.группы • стажёрская зп более чем достойная (50-60), в зависимости от расположения магазина даже за мытьё полов платят • коллектив внутри нашей группы был вполн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
4,3
Домодедово, март 2025

Что нравится?

Отношение к работникам ,чистая заработная плата,корпоративные отдых

Что можно улучшить?

График работы,обеды,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
1,8
Тверь, март 2025

Что нравится?

Близость к дому, при большом желании можно выбить себе график поудобнее. На работе не бросят, с вопросом подойти можно.

Что можно улучшить?

Организовать рабочее место с удобными стульями, хорошими мониторами, сделать комнату для отды...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста