Отзывы сотрудников о работе в компании Контур
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Контур воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, внимательным руководством и сильной поддержкой коллег. Сотрудники часто отмечают удалённый и гибкий формат работы, качественное обучение, интересные продукты, официальное оформление и развитые социальные льготы. При этом часть отзывов указывает на оплату ниже рыночной, особенно на отдельных позициях, зависимость дохода от выполнения планов, сложные согласования и недостаточную коммуникацию между подразделениями. Также встречаются замечания к карьерному росту, нагрузке и полноте обучения.
Плюсы
- Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
- Лояльное и поддерживающее руководство
- Удалённый и гибкий формат работы
- Сильное обучение и наставничество
- Развитый социальный пакет и комфортные условия
Минусы
- Оплата труда на отдельных позициях ниже рыночной
- Доход может существенно зависеть от выполнения планов
- Сложные и длительные согласования
- Не всегда эффективная коммуникация между отделами и руководством
- Ограниченные возможности карьерного роста в некоторых подразделениях
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Здорово, что есть понимающие руководство (например, если нужно увезти питомца к врачу, то можно отпроситься по нагрузке и потом отработать)
Что можно улучшить?
Очень сложно продвинуться по карьерной лестнице (изначально говорили друг...
Менеджер отдела продаж
Что нравится?
Хорошая белая зарплата, понятный график, продукты с которыми нравилось работать.
Что можно улучшить?
Если бы ввели у нас тоже гибридный формат, было бы очень классно.
Тестировщик
Что нравится?
Хороший офис, есть ДМС со стоматологией, командировки на профильные конфы - короче бенефиты конкурентные. Удобно и быстро можно решить рабочие моменты.
Что можно улучшить?
Есть процессы, которые можно и нужно сделать проще. Тот же пр...
Консультант технической поддержки
Что нравится?
Хорошее профессиональное обучение, в адаптации помогала вся команда.
Что можно улучшить?
Для сложных B2B‑продуктов расширить спектр консультационной поддержки.
Менеджер по развитию крупного и крупнейшего бизнеса
Что нравится?
Отличные квартальные премии для сотрудников И адекватные РОПы
Что можно улучшить?
Больше гибкости при планировании отпусков, в том числе в летний период.
Продуктовый дизайнер
Что нравится?
Всегда можно было обратиться к экспертизе коллег, в команде была сплоченность и взаимоуважение.
Что можно улучшить?
Согласование затягивались, и вообще, стоило бы улучшить коммуникации между подразделениями.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Давали шанс людям без опыта, на старте все разложили по полочкам, дали скрипты, помогли освоить первый продукт. Удобный график, мне все нравилось.
Что можно улучшить?
Холодные звонки мне лично давались сложно, просто не моя история в...
Менеджер по продажам
Что нравится?
При перевыполнении плана были премии. Карьерный трек достаточно понятный, через год можно уже добиться повышения.
Что можно улучшить?
-Довольно жесткие правила работы с клиентом. -Работа только в офисе, без вариантов.
Консультант поддержки
Что нравится?
- удаленка. - успевала заканчивать к обеду и делать уроки с детьми. - ДМС.
Что можно улучшить?
- процесс адаптации достаточно сложный из‑за значительного объема информации. - нужно сократить количество материалов для новых сотрудников.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Обеспечивали ДМС, соцпакет, программы признания, которые радовали материально, и давали понимание профессиональной ценности. Была отличная атмосфера в коллективе, нет токсичности в общении с коллегами.
Что можно улучшить?
Улучшить ко...