1. ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, Новосибирский социальный коммерческий банк
ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, Новосибирский социальный коммерческий банк
ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, Новосибирский социальный коммерческий банк
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
510 отзывов
1-2
64
2-3
58
3-4
83
4-5
340
Банк «Левобережный» — современная кредитная организация, занимающая активную позицию во всех секторах финансовых услуг. Сегодня мы ставим себе цель — стать лидером регионального финансового рынка, и приглашаем вас вместе с нами двигаться вперед!
Отзывы (510)
Зарплаты (1)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:НОВОСИБИРСКИЙ СОЦИАЛЬНЫЙ КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК "ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ" (ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО)
Руководитель:Шапоренко Владимир Викторович
Дата регистрации:11.03.1999
ИНН:5404154492
КПП:540501001
ОГРН:1025400000010
ОКПО:09224343

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, Новосибирский социальный коммерческий банк

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
4,7
Новосибирск, сентябрь 2026

Что нравится?

Работала в Банке «Левобережный» 14 лет, в должности ведущего бухгалтера во внутренней бухгалтерии. За такой продолжительный период работы удалось получить большой профессиональный опыт и хорошо узнать банковскую сферу изнутри. Работа...

Специалист по работе с персоналом

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, август 2026

Что нравится?

Идеальное сочетание комфорта и возможностей. Современный офис с продуманной эргономикой, дружелюбный и крайне профессиональный коллектив, а главное — прозрачная система развития. Здесь каждый видит свою траекторию роста. Я ценю откры...

Кредитный инспектор

Уже не работает в компании
3,7
Новосибирск, август 2026

Что нравится?

Отличный коллектив и руководство. Средняя оплата труда. Отсутствие переработок. Рекомендую.

Что можно улучшить?

Повысить оплату труда, сейчас оплата ниже рынка, низкие премии. Улучшить условия труда.

Главный специалист Отдела кадров

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2026

Что нравится?

Работаю более 6лет Стабильная заработная плата Понятный соцпакет Слаженные процессы Корп обучение

Что можно улучшить?

Не хватает иногда более гибкого графика Не во всех отделах развита культура обратной связи

Секретарь

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2026

Что нравится?

Работаю секретарём в головном офисе банка уже год. Очень ценю, что на этапе адаптации за мной закрепили наставника: показали, как устроены внутренние процессы, где искать шаблоны документов, как ставить задачи в системе, как согласов...

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2026

Что нравится?

Крупный региональный банк-стабильный работодатель. Все выплаты вовремя. Много соц привилегий Понятная мотивация, прозрачные условия труда

Что можно улучшить?

Снизить требования к дистанционной работе, ввести гибридный график, в офиса...

Административный специалист

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2026

Что нравится?

Комфортный офис Рядом с метро Лояльный руководитель Хорошие командообразующие мероприятия Зп всегда вовремя Индексации раз в два года

Что можно улучшить?

Хотелось бы больше мероприятий На тренинг не всегда удается записаться

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, август 2026

Что нравится?

Сплоченный коллектив, сильная команда! Чувствую заботу от HR Есть старт для новичков и развитие компетенций для действующих сотрудников

Что можно улучшить?

Автоматизировать существующие процессы, пересмотреть, оптимизировать операции...

Ведущий менеджер по развитию продуктов

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, август 2026

Что нравится?

Интересная работа, хороший, молодой коллектив, внедрение годовой премии

Что можно улучшить?

Сокращенная пятница за счет сокращения обеденного времени Своевременная индексация Доплата за переработку Внедрение частичной удаленной работ...

Главный специалист банка

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, август 2026

Что нравится?

Корпоративная культура. ежегодное повышение ЗП и даже должности.

Что можно улучшить?

Пожелание. Больше тренингов на различные компетенции ,а не только на управление