1. Омега Технологии будущего
Омега Технологии будущего
Омега Технологии будущего
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,8
118 отзывов
1-2
12
2-3
27
3-4
23
4-5
64
Отзывы (118)
Вакансии (13)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОМЕГА ТЕХНОЛОГИИ БУДУЩЕГО"
Руководитель:Алейник Ярослав Александрович
Дата регистрации:28.10.2005
ИНН:7842323380
КПП:784201001
ОГРН:1057812717456
ОКПО:77766008

Отзывы сотрудников о работе в компании Омега Технологии будущего

Аналитик

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив, спектр проектов, задачи

Что можно улучшить?

Стратегию управления. Но это было 3 года назад, может, что и поменялось


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Веб-дизайнер

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Хорошее место для старта без опыта, много разнообразных проектов чтобы набраться опыта и узнать много новых полезных навыков, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Оплата сильно ниже рынка, слабый менеджмент и нет определённой методо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Гибкость во всем: от графика работы до взаимодействия с руководством. Возможность роста и развития. Корпоративная жизнь.

Что можно улучшить?

Явных недостатков нет,но всегда есть к чему стремиться.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Смешаный график работы, возможность проходить аттесатацию 1С, грамотное руководство

Что можно улучшить?

Вернуть меня на проекты внедррения 1С ЗУП, ЗКГУ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании
1,5
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

надежность, своевременная выплата зп, наличие интранета и новостного портала, относительная близость работы от метро

Что можно улучшить?

коммуникацию между отделами, рабочие процессы, отношение и поведение начальства, бытовые условия...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий программист

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

интересные задачи, возможность профессионального роста

Что можно улучшить?

долгое принятие решений руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Поддержка коллег. Есть интересные проекты.

Что можно улучшить?

Технический уровень руководства, рационально распределение временем и ресурсами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Product Manager

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Корпоративная культура, мероприятия, активности

Что можно улучшить?

Во многом не хватает структуры и системности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший программист 1С

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, февраль 2022

Что нравится?

корпоративный кофе, кухня, холодильник

Что можно улучшить?

принципы единоначалия з/п корпоративную этику текучесть кадров бюрократию организацию рабочего процесса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2021

Что нравится?

Я пришла в эту компанию не так давно. И, честно, работа здесь превзошла мои ожидания в несколько раз. Руководство, коллектив, политика компании - это ново, прогрессивно, комфортно и действенно. Сотрудникам предлагают все возможности...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста