1. Россельхозбанк
Россельхозбанк
Россельхозбанк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
6 145 отзывов
1-2
379
2-3
1 060
3-4
1 374
4-5
4 040
Россельхозбанк — крупнейший государственный банк в России, специализирующийся на кредитовании агропромышленного комплекса, созданный 24 апреля 2000 года. Банк предоставляет полный спектр услуг для бизнеса и частных клиентов, включая ипотеку, потребительские кредиты, вклады и зарплатные проекты, с акцентом на поддержку сельского хозяйства и регионов. Уставный капитал составляет 522 583 000 000 рублей, что подчеркивает его финансовую устойчивость и масштаб. Сеть отделений охватывает всю страну, включая отдаленные районы, а цифровые сервисы позволяют проводить операции онлайн. Россельхозбанк играет ключевую роль в реализации государственных программ по развитию АПК и сельских территорий.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЙ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫЙ БАНК"
Руководитель:Листов Борис Павлович
Дата регистрации:24 апреля 2000 года
ИНН:7725114488
КПП:770401001
ОГРН:1027700342890
ОКПО:52750822
Уставный капитал:522 583 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Россельхозбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники часто отмечают стабильность банка, официальное оформление, своевременные выплаты и социальный пакет с ДМС. К сильным сторонам также относят доброжелательные коллективы, поддержку коллег и наставников, возможности обучения и внутренних переходов, премии и корпоративные активности. Среди основных зон улучшения — уровень оплаты и регулярность индексаций, карьерное продвижение, бюрократия и медленные согласования, качество внутренних программ, а также высокая нагрузка. В отдельных подразделениях упоминаются недостаток гибкости, зон отдыха и обратной связи от руководства.

Плюсы

  • Стабильность и официальное трудоустройство
  • Своевременная зарплата и премирование
  • ДМС и дополнительные программы привилегий
  • Дружелюбные коллективы и поддержка наставников
  • Обучение и возможности внутреннего развития

Минусы

  • Уровень оплаты и индексации не всегда соответствуют ожиданиям
  • Карьерный рост и критерии продвижения недостаточно прозрачны
  • Бюрократия и большое количество согласований замедляют работу
  • Высокая нагрузка, переработки и частые срочные задачи
  • Внутренние программы и коммуникации между подразделениями требуют улучшения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Нет процесса, нет индексации зарплаты и не платят премии. Каждый день новые правила

Что можно улучшить?

Наладить процесс. Ввести четкие инструкции, индексацию зп и мативацию сотрудников

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Уйское, февраль 2026

Что нравится?

Зарплата устраивает, комфортные условия труда, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Вск устраивает, комфортные условия труда, дружный коллектив, понимающий работодатель

Ведущий специалист банка

Уже не работает в компании
4,8
Уфа, январь 2026

Что нравится?

Условие труда, отзывчивость, обучение

Что можно улучшить?

Парковки возле работы

Ведущий клиентский менеджер

Уже не работает в компании
3,2
Москва, январь 2026

Что нравится?

График работы , место работы недалеко от дома где живу. И наверное это все что может понравится.

Что можно улучшить?

Зарплата и отношение к сотрудникам.Обучение так как берут без опыты но обучение в основном онлайн курсы которые надо...

Старший менеджер-операционист

Уже не работает в компании
5,0
Кувандык, январь 2026

Что нравится?

Стабильная и хорошо оплачиваемая работа ( в нашем городке ),клиентопоток насыщенный, продажи есть..

Что можно улучшить?

Уменьшить бумажную бюрократию и повысить мотивацию за продажи КСП и других продуктов

Ведущий руководитель дополнительного офиса

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2026

Что нравится?

Условия труда, график, дмс

Что можно улучшить?

Ежегодная индексация зарплаты

Ведущий экономист отдела розничных продаж

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2026

Что нравится?

Отсутствие грамотного руководителя, нет чётких регламентов по работе, а существующий требует доработки, плохое качество программного обеспечения.

Что можно улучшить?

Доработать нормативные документы и сменить программное обеспечение...

Специалист отдела учёта и операционного сопровождения кредитов физических лиц

Уже не работает в компании
2,0
Владимир, январь 2026

Что нравится?

Нечего хорошего вспомнить, только если зп приходила в срок, на этом плюсы заканчиваются.

Что можно улучшить?

Условия труда под стать сельдям в бочке. Карьерного роста попросту никакого нет. Встречал людей, работавших на моей должност...

Начальник управления

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Прекрасные возможности для развития и карьерного роста. Интересные задачи, поддержка руководства.

Что можно улучшить?

Развитие технологий и улучшение процессов

Старший кассир банка

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, январь 2026

Что нравится?

- Профессиональная команда, отличная поддержка со стороны руководителей и опытных коллег. - Хорошее оснащение рабочего места, современное программное обеспечение и техника. - Адекватная нагрузка и комфортные условия труда.

Что можно...