Отзывы сотрудников о работе в компании Россельхозбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники часто отмечают стабильность банка, официальное оформление, своевременные выплаты и социальный пакет с ДМС. К сильным сторонам также относят доброжелательные коллективы, поддержку коллег и наставников, возможности обучения и внутренних переходов, премии и корпоративные активности. Среди основных зон улучшения — уровень оплаты и регулярность индексаций, карьерное продвижение, бюрократия и медленные согласования, качество внутренних программ, а также высокая нагрузка. В отдельных подразделениях упоминаются недостаток гибкости, зон отдыха и обратной связи от руководства.
Плюсы
- Стабильность и официальное трудоустройство
- Своевременная зарплата и премирование
- ДМС и дополнительные программы привилегий
- Дружелюбные коллективы и поддержка наставников
- Обучение и возможности внутреннего развития
Минусы
- Уровень оплаты и индексации не всегда соответствуют ожиданиям
- Карьерный рост и критерии продвижения недостаточно прозрачны
- Бюрократия и большое количество согласований замедляют работу
- Высокая нагрузка, переработки и частые срочные задачи
- Внутренние программы и коммуникации между подразделениями требуют улучшения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Главный специалист по закупкам
Что нравится?
Место офиса, столовая , ДМС единственный + работы в данной компании. Работала в головном офисе .
Что можно улучшить?
увеличить зп и платить сотрудникам премии.ненормированный рабочий день.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Конкурентноспособная зарплата, стабильные выплаты, ДМС, очень хороший дружный коллектив, интересные задачи.
Что можно улучшить?
Улучшить можно было бы отношение руководства к своим сотрудникам, четкую и своевременную постановку задач...
Ведущий операционист
Что нравится?
Удобный график, расположение офиса, коллектив, условия работы.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, масштаб организации, интересная работа
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, повысить чёткость трудовых обязанностей, улучшить систему мотивации
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Умение работать в коллективе, сохранять деловую этику, выбор графика работы в выходные и праздничные дни, направленность на результат команды.
Что можно улучшить?
Своевременную и честную выплату премиальных д/с
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность карьерного роста, а также возможность активно учавствовать в жизни компании.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, побольше выездов в нерабочее время, для лучшей эффективности в решении поставленных задач....
Старший кассир
Что нравится?
Комфортное рабочее место, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Повысить уровень зарплаты, набрать должное число сотрудников в штат
Главный менеджер-операционист
Что нравится?
Коллектив, сама работа, клиенты, условия работы, невыполнимые планы
Что можно улучшить?
Заработную плату за 10 лет ничего не поменялось
Ведущий экономист
Что нравится?
Близость к дому. График работы, только когда не нужно было задерживаться до 21
Что можно улучшить?
Улучшить можно было бы программы и автоматизировать документооборот. Всё приходилось заполнять вручную
Главный менеджер по работе с клиентами крупного бизнеса
Что нравится?
Коллектив и руководство. В моём случае это было важно и совпало с ожиданиями как и премия.
Что можно улучшить?
Внутренний бюрократический процесс