1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 462 отзывов
1-2
3 043
2-3
5 589
3-4
6 150
4-5
12 656
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор газовой котельной

Уже не работает в компании
3,3
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Оплачивают проезд, вовремя выплачивают з/п, хорошее начальство

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Чита, ноябрь 2023

Что нравится?

Честность в отношениях с сотрудниками; Хорошая оплата труда и льготы; Комфортная рабочая среда;

Что можно улучшить?

Улучшение качества оказываемых услуг. Корпоративный транспорт.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
2,8
Пермь, ноябрь 2023

Что нравится?

Конкурентная заработная плата, хороший соцпакет, возможность развивать навыки стрессоустойчивости.

Что можно улучшить?

Обновление вагонов и их оборудования, отношение руководства и коллег к молодым сотрудникам, график смен.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
4,5
Минеральные Воды, ноябрь 2023

Что нравится?

Сменная работа, стабильность. Возможность заработать больше, работая дополнительное время

Что можно улучшить?

Наладить режим труда и отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Заработная плата без задержек, сплоченный коллектив,возможность бесплатного лечения

Что можно улучшить?

Заработную плату ,условия труда,отношения начальства к рабочим,возможность карьерного роста,доступность посещать мероприятия ,сво...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
4,0
Воронеж, ноябрь 2023

Что нравится?

Стабильность в ЗП и прозрачность в понимании и постановке задач

Что можно улучшить?

Систему обучения и повышения квалификации сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер 1 категории

Уже не работает в компании
1,8
Ярославль, ноябрь 2023

Что нравится?

исключительно своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

систему оплаты.. новички получают такую же зарплату, что и те, кто работает много лет и ведет самые сложные предприятия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
3,2
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Полный соц. пакет, месторасположение, крутая компания, удобный график работы

Что можно улучшить?

Отношения между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Лаборант химического анализа

Уже не работает в компании
4,5
Челябинск, ноябрь 2023

Что нравится?

Стабильная, успешно - развивающаяся Компания с возможностями карьерного роста.

Что можно улучшить?

Увеличение оплаты труда всем категориям работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер контактной сети

Уже не работает в компании
4,7
Хабаровск, ноябрь 2023

Что нравится?

Взаимодействие между внутренними службами, понятная сеть роста, возможность довольно простого перевода в другой филиал, либо подразделение внутри компании вне зависимости от географического расположения.

Что можно улучшить?

Нужно улу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста