1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 462 отзывов
1-2
3 043
2-3
5 589
3-4
6 150
4-5
12 656
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Приемосдатчик груза и багажа

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Сменный график, возможность прокачать навык стрессоустойчивости

Что можно улучшить?

Оплата труда и частота проверок правильности выполнения работы штатными сотрудниками,не влияющих на качество выполнения показателей

Проводник

Уже не работает в компании
3,5
Челябинск, июнь 2025

Что нравится?

Летом работать с напарником, легко. Есть время на сон. На сборы

Что можно улучшить?

Зимой работать с напарником, чем одному на вагоне, очень сложно одному находиться

Экономист

Уже не работает в компании
4,3
Саратов, июнь 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, отзывчивое руководство, периодическое повышение квалификации, культ-массовые мероприятия, стабильность, регулярное повышение заработной платы, профессиональный и карьерный рост.

Что можно улучшить?

размер повышения...

Помощник машиниста электропоезда

Уже не работает в компании
2,3
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Есть льготы, дмс, бесплатный проезд, разъездной характер работы

Что можно улучшить?

Ужасный график, отсутствие нормальных выходных, начальство не заинтересованно в улучшении комфорта работников, за последние несколько лет стало все т...

Бригадир слесарного участка

Уже не работает в компании
3,8
Абакан, июнь 2025

Что нравится?

Стабильность в З/П. Льготы на досуг, отдых, проезд. Возможность отдать детей в детский садик РЖД, возможность целевого обучения с последующим трудоустройством.

Что можно улучшить?

Из за текучести кадров все больше появляются не компе...

Машинист ждсм

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Работа есть всегда, работа разъездного характера, интересная, разнообразная. Удалось объехать весь северо-запад, увидеть полярный день-ночь и северное сияние, хороший коллектив и руководство. Возможность принимать участие в корпорати...

ПОМОЩНИК МАШИНИСТА ЭЛЕКТРОВОЗА

Уже не работает в компании
2,8
Кемерово, июнь 2025

Что нравится?

Работа, смена локации, коллектив, главные особенности, возможность незначительных путешествий.

Что можно улучшить?

Смена руководства, график отдыха, заработную плату, бонусную программу.

Монтер пути

Уже не работает в компании
4,8
Хабаровск, июнь 2025

Что нравится?

Компания по достоинству оценивает людей работящих и целеустремленных.

Что можно улучшить?

Поскорее заменить старые ж/д пути (деревянные шпалы) на бесстыковые ж/д бетонные пути. Будет легче содержать пути в нормативах.

Проводник пассажирского вагона

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Разнообразие, нет определенной монотонности, общение и новые знакомства.

Что можно улучшить?

Условия труда, заработную плату, повышение навыков, обучение и качество

Экономист

Уже не работает в компании
4,7
РостовнаДону, июнь 2025

Что нравится?

Социальные гарантии, стабильная заработная плата, возможность развития

Что можно улучшить?

Коммуникацию между подразделениями, интегрирование электронного документооборота