Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Большой офис, сменный график, премии из фонда руководителя при перевыполнении планов
Что можно улучшить?
Руководство, зарплату
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Плюсы:Отличная компания для развития молодых специалистов. Минусы: отсутствует
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Старший юрисконсульт
Что нравится?
Отличный соцпакет и хорошее премирование
Что можно улучшить?
Огромная загруженность персонала, которая быстро приводит к переутомлению
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Белая зп, своевременная оплата труда, трудоустройство с первого дня
Что можно улучшить?
Проблемы с графиком, постоянно меняющееся требования
Менеджер по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Близость к дому , дмс , возможность работать для многих без высшего образования
Что можно улучшить?
Отношения между сотрудниками , уважение к ним , прислушиваться , не давить . Соблюдать норму часов , выходные , а не работать 6/1 с у...
Оператор call-центра
Что нравится?
Лояльность, отношение к сотрудникам, предоставление возможностей для роста
Что можно улучшить?
Предоставление обратной связи, компетентность
Кассир-операционист
Что нравится?
Хорошие условия труда, обучение, стабильная заработная плата, пришлось уволится по семейным обстоятельствам.
Что можно улучшить?
Все было хорошо, к сегодняшнему дню думаю стало ещё лучше.
Старший менеджер по продажам
Что нравится?
Стабильность, карьерная лестница, корпоративные программы , молодой коллектив, много бесплатного обучения.
Что можно улучшить?
Было бы хорошо, если бы всем сотрудникам выдавали одинаковую форму
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильность в зарплате
Что можно улучшить?
Отношения руководителей
Менеджер по сделкам с недвижимостью
Что нравится?
Мне нравиться условия труда, высокий уровень компьютеризации
Что можно улучшить?
Коллектив ;Уровень назначенного руководства;Карьерный рост