Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Ответственная компания. Самое главное попасть в хороший коллектив, с адекватным руководителем. У меня были самые лучшие руководители)
Что можно улучшить?
Все хорошо, но очень много правил, поэтому при работе будьте внимательны)
Клиентский менеджер сектора обслуживания корпоративных клиентов
Что нравится?
В работодателе всегда ценила корпоративную этику и высокотехнологичность
Что можно улучшить?
Очень хотелось бы увеличить уровень заработной платы и возможность карьерного роста
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Отличный коллектив, много плюшек от компании, есть возможности развития
Что можно улучшить?
Менять функционал работы. Работа только в чатах проходит эффективнее, чем только в звонках или одновременно на двух
Страший менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Работала почти 10 лет в одном ВСП. Нравился коллектив, конечно, не без изъянов, но все же.
Что можно улучшить?
Слишком много требований к работе, не соответствующих должности. План по выполнению очереди еще куда ни шло, но продажи на...
Сотрудник Дирекции Сервисных Центров
Что нравится?
Стабильность, надёжность, научный подход к организации труда
Что можно улучшить?
Затрудняюсь ответить. Пока рано судить.
Менеджер по сделкам с недвижимостью
Что нравится?
Близко к дому, было чувство что ты специалист, а не звонарь, которого легко заменить.
Что можно улучшить?
Поменьше продаж, хотя учитывая что сейчас с рынком ипотеки твориться- не мудрено что упор стал на них.
Главный инженер
Что нравится?
Близость к дому, возможность роста, отличный профессиональный коллектив
Что можно улучшить?
Отношение руководства к работникам, значительно повысить зарплату
Заместитель руководителя филиала
Что нравится?
Отличное место работы! Устраивало все : и условия труда, и карьерный рост, и условия для отдыха.
Что можно улучшить?
Меня все устраивало, возможно, тогда, когда работала, не хватало дополнительных внутренних образовательных процессов...
Менеджер Сбербанк Премьер
Что нравится?
Условия работы. Расширенный ДМС. Хорошая оплата труда. Социальная поддержка сотрудников
Что можно улучшить?
Возможность работать удаленно или гибкий график работы . В остальном все отлично
Региональный руководитель группы офисов
Что нравится?
Официальный доход, возможность роста, соц пакет, льготы и привилегии для сотрудников
Что можно улучшить?
Рассмотреть повышение уровня дохода для сотрудников рядовых должностей