1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Хорошие условия работы, комната отдыха, кухня, замечательный директор, хороший коллектив, четкость в графике работы, помощь при адаптации новичков, удобный обучающий портал.

Что можно улучшить?

Работу между отделами, систему премиров...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Всё супер вообще. Даже не знаю что сказать. Разработка. Удаленка. Зп хорошая. Ребята классные.

Что можно улучшить?

Ничего. Всё и так отлично. Вообще ничего не парило. Замечательно всё. Сбер-друг это конечно интересный сервис .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Условия труда ,руководство,возможность карьерного роста ,коллектив

Что можно улучшить?

Заработная плата ,условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
2,8
Москва, март 2025

Что нравится?

Стабильность, комфортные офисы, дмс, отдаленность к месту жительства

Что можно улучшить?

Отношение вышестоящих лиц к продающим сотрудникам, отказ от навязывания услуг, которое обуслевлено космическими планами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Сургут, март 2025

Что нравится?

Социальный пакет огонь. Работа нагружена в зависимости от региона и типа предпринимателей. Планы не сильно завышены(в зависимости от региона)Продукты включенные в кэп бесполезны

Что можно улучшить?

Изменить систему мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Пермь, март 2025

Что нравится?

Крупная компания. Отличные условия. Карьерный рост. Интересные проекты.

Что можно улучшить?

Социальный пакет. Возможность работы на удаленке. Доступность обучения.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Адаптация новых сотрудников, дружный коллектив, инструменты для обучения и комфортной работы на высоте

Что можно улучшить?

Все отлично, добавить нечего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Киров, март 2025

Что нравится?

Стабильность и социальная политика, готовность придти на помощь в сложной жизненной ситуации

Что можно улучшить?

Уровень дохода даже для переферии не большой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по обслуживанию физических лиц

Уже не работает в компании
2,2
Новосибирск, март 2025

Что нравится?

Престижная компания. Удобное место для отдыха сотрудников, предоставленная комната отдыха с кухней

Что можно улучшить?

Руководство. Стремление чтобы команда жила только работой. Рабочее время согласовывалось в начале месяца и без пре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер-разработчик

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Нравятся процессы взаимодействия внутри команды. В целом, если что-то надо всегда помогут и пойдут на уступки. Гибкий график. Удаленный формат работы. Премия.

Что можно улучшить?

Бюрократические процессы. Непрозрачные процессы повыше...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста