Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Престиж компании, белая зарплата, узнаваемость компании, монополизм
Что можно улучшить?
Уровень подбора руководителей и их компетенции, множество программ, когда можно сделать единую. Возможность карьерного роста и обучения.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, возможность учиться и развиваться дальше, много бонусов приятных, интересная работа
Что можно улучшить?
Компания в принципе стремится к лучшему, путем проб и ошибок
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
График работы который можно согласовать с руководителем, в случае каких либо ситуаций непредвиденных всегда идут на встречу
Что можно улучшить?
Больше возможностей для карьерного роста, больше мотивации для сотрудников банка
Android-разработчик
Что нравится?
Сильная команда, огромное поле для развития, широкий спектр задач. Возможность сменить отдел для перепрофилирования как специалиста
Что можно улучшить?
SberOS ещё сыровата как система, не дотягивает до уровня других корпоративных про...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Достойная заработная плата, возможность карьерного роста, отличный коллектив, корпоративная активность
Что можно улучшить?
Все на очень достойном уровне
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Все хорошо! Понимающий отзывчивый руководитель, всегда во всем поможет и поддержит
Что можно улучшить?
Условие отдыха, обеденный перерыв, место для отдыха
Менеджер по обслуживанию специализированный по обслуживанию физ лиц
Что нравится?
График работы,рядом с домом,все удобно и т.д.Понимание,уважение.Открытость,
Что можно улучшить?
Обучение по программам
Персональный менеджер Премьер
Что нравится?
ДМС; электронный документооборот; в городах-миллионниках есть возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Уровень дохода не сопоставим с уровнем инфляции; система обучения новых сотрудников пущена на самотек; никакой нематериаль...
Менеджер по продажам и работе с клиентами
Что нравится?
Всё официально, обучение на рабочем месте, хорошие премии, красивый дресс-код, отличный коллектив.
Что можно улучшить?
Сократить работу до 5-6 вечера.
Менеджер прямых продаж
Что нравится?
Четко поставленные цели, отзывчивость, компромиссное мышление
Что можно улучшить?
Пути достижения целей и выполнения плана, а так в принципе все ок