Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Консультант Тинькофф Страхование
Что нравится?
В целом все нормально. Стабильная работа, удобный график, хороший коллектив. Если нужно поменяться сменами, то кто-то из коллег обязательно соглашается, а руководство обычно не возражает. Зарплата неплохая, можно зарабатывать больше...
Торговый представитель
Что нравится?
Компания предоставляет инвентарь и ясные донельзя задания. Телефоны в хорошем состоянии.
Что можно улучшить?
Увеличить оплату труда, платят ниже рынка
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший график и приятный коллектив.
Что можно улучшить?
Коммуникация с сотрудниками
Региональный торговый представитель
Что нравится?
Отличный коллектив (прекрасные люди как представители, так и руководители). Неплохой график.
Что можно улучшить?
Основной заработок - продажная часть. Продажи - впариваривание людям то, что им не нужно, а нужно банку. То что нужно лю...
CRM-менеджер
Что нравится?
Комплексный подход к организации работы каждого отдельного сотрудника и в развитии бизнеса в целом. Вы никогда не останетесь наедине со своей проблемой или без работы/карьерного роста. Главное, быть проактивнее и проявлять интерес к...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Плавающий график, лояльное отношение, возможность выбора графика работы, ДМС.
Что можно улучшить?
Когда я работал банк делал упор на молодёж и был такой перегиб, что было в руководстве первого звена какие-то вчерашние школьники, это...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отзывчивый коллектив , возможность работать дома Больше плюсов я не увидела
Что можно улучшить?
Программа постоянно ломается , можно сидеть несколько часов и заработать 0 , нужно доносить на других сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Потенциальные возможности для развития, возможность получения большого набора теоретических и практических знаний и навыков Для многих будет большим плюсом активная работа на ногах Много общения с людьми
Что можно улучшить?
Выплаты з...
Торговый представитель
Что нравится?
Близость к дому, удобство в выборе графика, помощь наставника, карьерный рост
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, больший доход, увеличение заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленная работа, общение моего непосредственного руководителя, но не остальных. ДМС хороший.
Что можно улучшить?
На собеседовании говорить кандидатам открыто, как строится график и что его проблематично менять. Тебе не дадут желаемо...