Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Зарплата, коллектив.
Что можно улучшить?
График, время работы
Специалист бэк-офиса
Что нравится?
Неограниченный карьерный рост. Коллектив хороший. Много плюшек в виде ДМС и разных доп.мероприятий.
Что можно улучшить?
Условия отдыха. Есть переработки, которые не оплачиваются, приходиться задерживаться. Но это вроде терпимо.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Удаленная работа, свобода выбора рабочего графика, потрясающий коллектив, постоянная многоуровневая поддержка
Что можно улучшить?
Оплата труда довольно низкая, даже для должности специалиста
Банковский представитель
Что нравится?
Удобный график, работу можно подстроить под удобное время. Выручают коллеги.
Что можно улучшить?
Уровень обучения, обратную связь, отношения руководства.
Специалист по сохранению клиентов
Что нравится?
Коллектив отличный, руководство лояльное, все очень понравилось
Что можно улучшить?
Только если систему мотивации
Оператор чат-поддержки
Что нравится?
Свободный график, работа дома, бонусы и поощрения от компании, отличный коллектив, руководитель супер.
Что можно улучшить?
Заработную плату и критерии оценивания.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Несомненные плюсы это график работы, можно выбрать и по датам и по времени выдают рабочий телефон, симку и портфель
Что можно улучшить?
есть обучение, но оно устаревшее и выглядит стремно, учитывая что это крупный онлайн банк и у них...
Ведущий специалист отдела продаж
Что нравится?
Хорошее обучение, перспективы роста.
Что можно улучшить?
Заработную плату. Систему премирования.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Хороший коллектив, в основном молодые ребята, рабочая обстановка, можно работать и из дома.
Что можно улучшить?
неактуальная система обучения, обучают по одному сценарию по итогу в процессе работы переучиваешься на другой сценарий, и...
Региональный представитель
Что нравится?
График ставили очень удобно спасибо,форс мажоры тоже помогали если таковы были
Что можно улучшить?
Вычитали по 96 рублей с каждой встречи которую провести не смог например:клиент не брал трубку,у клиента нет документов,отказ клиента,...