1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор по назначению встреч

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, сентябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика, отзывчивый коллектив, лояльное руководство.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Удобно что часто работа блика к дому, но иногда отправляют на другой конец Москвы, и успевай как хочешь Хороший коллектив, есть общительные люди

Что можно улучшить?

Зарплату!! Правильно подсчитывать и выплачивать! Быструю обратную св...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

В компании дают свободу действий и не душат задачами сверху.

Что можно улучшить?

За год работы получаешь очень много знаний, если есть желание развиваться. Но оплата труда мб средней по рынку или ниже


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, отличные руководители и наставники. Всё обучение и работу курировали и помогали

Что можно улучшить?

Зарплата хорошая только при отличном выполнении показателей, оклад довольно небольшой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

руководство, возможность работать удалённо

Что можно улучшить?

было бы прекрасно немного поднять зарплату начинающим специалистам работающим меньше года


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,2
Самара, сентябрь 2022

Что нравится?

Свобода выбора графика, предлагают разные варианты 2/2, 5/2, можно работать пол дня

Что можно улучшить?

Постоянно задерживают выплаты, нет ни каких гарантий что ты получишь вознаграждение вовремя и в роллера объёме. Посчитать свою ЗП...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист группы сохранения клиентов

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Честный работодатель, зарплата без задержек, обучение и поддержка наставников и руководителя, много бонусов по продуктам банка для сотрудников

Что можно улучшить?

Большая разница по зарплате для разных регионов на одинаковых должност...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Честность, обучение, выплата зарплаты

Что можно улучшить?

Условия премии, свобода в графике работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Удалённая работа, возможность выбора удобного графика, и функционала, совмещение с учёбой.

Что можно улучшить?

Можно и нужно улучшить работу ресурсов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

работала на разных направлениях, руководители всегда относятся с пониманием к каким-то ситуациям, на которые сотрудник не может повлиять, идут на встречу. не каждый работодатель готов пойти на такое. о зарплате- как потопаешь, так и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста