1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист непрерывного обслуживания бизнес клиентов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2022

Что нравится?

С самого начала трудоустройства сотрудник HR оперативно помогал с решением возникших вопросов. Далее достаточно оперативно прошло обучение. По поводу обучения можно отметить качественный материал учебной программы и продуманную метод...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
2,7
Москва, август 2022

Что нравится?

Какая-никакая свобода в выборе графика. Доступное обучение, которое понятно и лёгкое для прохождения.

Что можно улучшить?

Более отзывчивых и понимающих руководителей, сделать работу рядом с домом и более честное отношение к студентам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, август 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика

Что можно улучшить?

Условия и оплату труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Подольск, август 2022

Что нравится?

Удаленная работа, почти нет звонков (на моей должности), не однотипные задачи.

Что можно улучшить?

Система оценивания не всегда логична, бывает, что делая по процедуре (по скрипту) получается бред, а если отойти от процедуры- получае...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Многое. Зарплата, бонусы, которые не порезали, хотя многие компании сейчас начали экономить на сотрудниках, продукты банка, которые остаются востребованными, постоянные нововведения, полезные для клиентов, а значит и для представител...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист Отдела взыскания

Уже не работает в компании
1,2
Москва, август 2022

Что нравится?

Возможность работать удаленно

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха. Увеличение зар. Платы. Обещали одно, по итогу вышла другая сумма. Жесткая и не логичная система штрафов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Окуловка, август 2022

Что нравится?

Удобство в графике работы, дружный коллектив, условия труда

Что можно улучшить?

Некоторые рабочие моменты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
4,2
Москва, август 2022

Что нравится?

Стабильность. Надежность. Забота. Комфорт. Атмосфера. Уверенность.

Что можно улучшить?

Зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
2,5
Москва, август 2022

Что нравится?

свободный график. суперские коллеги

Что можно улучшить?

расчет и выплату заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель Банка

Уже не работает в компании
4,3
Верхняя Пышма, август 2022

Что нравится?

Возможность передвигаться, нет привязки к офису

Что можно улучшить?

Мотивацию по з/п, более понятную


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста