1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 732 отзывов
1-2
1 317
2-3
2 584
3-4
4 525
4-5
12 324
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Golang-разработчик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Свобода, нет старости, современная команда, компания Есть возможности роста и хорошие условия труда

Что можно улучшить?

Много бенефитов, но они редко используются. В регионах есть компенсирование такси и расходов. В Москве бы также с...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,8
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Из дома работа , можно выбрать удобный график и возможности для роста в целом есть

Что можно улучшить?

Очень большие требования , морально тяжело общаться с людьми когда тебя кроют а ты должен впитывать

Оператор ПК/Оператор базы данных

Уже не работает в компании
4,0
Шацк, декабрь 2025

Что нравится?

График работы, заработная плата и премии, обучение. Взаимопонимание и помощь.

Что можно улучшить?

Сложновато с отдыхом (отпусками) , не продуман этот момент. Требуется серьезная доработка. Кто всецело отдается работе, без разгрузки-...

Ведущий разработчик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Ориентированность на бизнес и на клиента, интересные сложные задачи

Что можно улучшить?

Непрозрачные условия роста, хотелось бы чуть меньше давления на достижение целей

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Формат взаимодействия с коллегами, возможности роста, команда, корпоративные плюшки

Что можно улучшить?

Некоторые бонусы можно добавлять, равняясь на другие крупные компании, но в целом оч классный набор. Иногда хаотичные задачи

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,2
Воронеж, декабрь 2025

Что нравится?

Присутствует организованная система оценки навыков сострудника и по ней строится вознаграждение; Хороший наставник, оплачиваемое обучение; подарки сотрудникам в виде купонов или физических товаров; внутренняя валюта банка; мероприяти...

Специалист по автострахованию

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

свобода выбора графика, работа из дома, хорошая зарплата, плюс бонусы, различные конкурсы с призами, наставничество

Что можно улучшить?

они постоянно всё улучшают и в работе и в жизни коллектива, вводят новшества и развиваются

Главный специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

График, возможность работать удаленно, регулярные подарки в виде мерчей, периодические корпоративные мероприятия за счет работодателя

Что можно улучшить?

Движение по карьерной лестнице, убрать потолок для премий, увеличить лимит по к...

Главный юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,7
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Наличие гибрида, отличные условия труда с обеспечением возможности развития в различных направлениях, ну очень крутые офисы в Мск с бесплатными завтраками, обедами, кофе, вполне достойный уровень дохода и конечно демократия внутри)

Ч...

Представитель

Уже не работает в компании
4,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Обычная подработка без обязательств за достаточную плату Как первый опыт достаточно нормальной доставки отдам должное

Что можно улучшить?

Зарплата Чуть больше вариантов времени