Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор call-центра
Что нравится?
Удаленный формат работы. Удобно работать в домашней обстановке.
Что можно улучшить?
Выбор свободного графика. Увеличить зарплату
Сотрудник CALL-центра
Что нравится?
Офис недалеко от дома. Удобный график, при составлении которого учитывают твои пожелания. Зарплата варьируется в зависимости от множества факторов, но в целом потолка как будто бы нет. На штрафы я ни разу не нарывался. Зарплату платя...
Специалист Отдела взыскания
Что нравится?
Работа на телефоне. Было обучение - и в самом начале при устройстве на эту должность, и потом в процессе работы также можно было проходить обучения. Были скрипты, которые сильно облегчали работу. В целом все было нормально - радовало...
Оператор входящих звонков
Что нравится?
Прежде всего, привлек удаленный формат работы. Мне работать из дома комфортнее и спокойнее. Встал, и через пять минут ты уже на работе. Зарплата не фиксированная, зависит от твоей занятости и эффективности: чем больше ты на линии, че...
Оператор разметки данных
Что нравится?
Нравилась свобода графика и возможность делать когда есть время , но заработок зависит напрямую от количества часов рабочих.
Что можно улучшить?
Со временем , задания стали уменьшаться , и суммы за некоторые задания тоже Бывало так ,...
Специалист линии помощи подразделения дебетовых карт
Что нравится?
Плавающий график, но вполне приемлемый. Всегда можно поменяться сменами, если это необходимо.
Что можно улучшить?
Возможность выбора где именно работать: на звонках, на чатах или омни.
Менеджер по персоналу
Что нравится?
Гибридный формат работы Бесплатные обеды Коллектив Предоставляют технику и мобильный телефон
Что можно улучшить?
Руководитель не справился со своими задачами, из-за чего произошло сокращение всего отдела. Зарплата не в рынке (говорил...
Консультант
Что нравится?
Первоначальное базовое обучение, возможность работать удаленно
Что можно улучшить?
Размер заработной платы, актуализировать темы обучения и содержания на настоящий момент, нанять программистов,которые оперативно будут исправлять инци...
Оператор
Что нравится?
Работаю в банке с июля 2013г. На тот момент времени не верила в удаленную работу и какого было мое удивление, что в назначенный день пришла выплата вознаграждения. Появилась возможность ребенка устроить в частный детский сад и работе...
Эксперт по продукту
Что нравится?
Удаленная работа и быстрый старт, возможность повышения и перевода в другой отдел
Что можно улучшить?
Планирование графика, хотелось бы чтобы была возможность отпрашиваться с работы на час, и отрабатывать его в другой день, а не иска...